La Régie Simonneau, basée à Lyon 7ème, recrute dans le cadre d'un remplacement, son/sa futur.e : Gestionnaire Contentieux F/H (CDI) Créée en 1806, La Régie Simonneau, filiale du groupe SLCI, est intégralement dédiée à la gestion locative et à la gestion de ses copropriétés. Etant la plus ancienne régie de Lyon et dotée d'une expérience incomparable des copropriétés Lyonnaises, la Régie Simonneau apportent à ses clients tout son savoir-faire. Rejoindre la Régie Simonneau, c'est : * Rejoindre une entreprise où il est possible d'évoluer et de construire sa carrière, * S'engager au quotidien pour garantir un service client de qualité, * Travailler au cœur d'une société bienveillante, attachée à son ADN et ses valeurs humaines. Pour répondre à votre curiosité : https://www.slci-groupe.com/ Un(e) gestionnaire contentieux (CDI) En relation directe avec les Gestionnaires de Copropriété et Gérance , le/la gestionnaire Contentieux est chargé(e) de mettre en œuvre tous les moyens nécessaires au recouvrement rapide des charges de copropriétés, loyers et charges, sous la Responsabilité du Responsable Contentieux. Vos missions seront les suivantes : Fonction Commerciale: · Relation Clientèle, huissiers, avocats Fonction Administrative et Juridique: · Etablissement du planning de relance avec le responsable Contentieux · Etude de la liste d'impayés avec les gestionnaires · Relances pré contentieuses · Délivrance des Commandements · Inscriptions des hypothèques · Mise en place et suivi des procédures · Négociation et suivi des échelonnements de paiements · Visite sur place · Oppositions sur les ventes amiables ou judiciaires et suivi des vendeurs débiteurs · Poursuit les ventes par adjudication · Signale aux gestionnaires les saisies immobilières à inscrire aux ordres du jour des AG · Suivi des locataires et propriétaires partis débiteurs · Suivi des dossiers GLI · Calcul des intérêts débiteurs Vous serez responsable: · De l'évolution du niveau des impayés · Du suivi des prestataires · Du suivi des inscriptions de saisies immobilières aux ordres du jour des AG conjointement avec le gestionnaire de copropriété Vous êtes: Organisé(e), volontaire et rigoureux(se) et souhaitez développer vos compétences au sein d'une société à taille humaine. Votre aisance relationnelle est avérée. Vous être opiniâtre et savez vous montrer ferme. Bac +3 avec une spécialisation en immobilier Une expérience en matière de recouvrement est souhaitable Une expérience en cabinet d'huissier est un avantage Rémunération : 35 000 € sur 13 mois Avantages: - Tickets restaurant à hauteur de 8.40€ (prise en charge à 60% par l'employeur) - Intéressement - Plan Epargne Entreprise - 12,5 RTT - 1 jour de télétravail par semaine - CSE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 35¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel