POSTE : Charpentier Bois H/F DESCRIPTION : Vous êtes charpentier et souhaitez relever de nouveaux défis dans votre carrière ? Nous avons une belle opportunité à vous proposer. Notre client, une SCOP (Société Coopérative et Participative), recrute un Charpentier (H/F) pour renforcer son équipe dynamique et engagée. En tant que charpentier, vous interviendrez sur une grande variété de projets de construction. Vos principales missions seront : - Sélectionner le bois et les matériaux adaptés en fonction des besoins spécifiques des chantiers, - Réaliser des épures (dessins techniques) et épures au sol, - Monter et fixer des ossatures bois, - Lire et interpréter des plans pour assurer la mise en oeuvre conforme, - Préparer les chargements, gérer la logistique et organiser le matériel pour les chantiers, - Vérifier la qualité et la conformité des matériaux utilisés, - Assurer l'entretien et le bon état du matériel et des machines, - Monter des charpentes, échafaudages et liteaux, - Garantir l'étanchéité des charpentes et veiller au respect des normes de sécurité, - Collaborer efficacement avec le reste de l'équipe pour mener à bien les projets. - Et d'autres missions connexes. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12 € - 16 € / heure PROFIL : Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) et motivé(e) par le travail de qualité. Compétences et qualités attendues : - Solide maîtrise des techniques de charpente, - Capacité à lire et interpréter des plans techniques, - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation, - Bon esprit d'équipe et communication fluide, - Respect scrupuleux des normes de sécurité sur les chantiers. Un permis B est exigé pour ce poste. Pourquoi choisir une SCOP ? En rejoignant une SCOP, vous bénéficiez d'un cadre unique et stimulant, reposant sur les principes suivants : - Une adhésion volontaire et ouverte à tous, - Une gouvernance démocratique, où chaque membre dispose d'une voix, - Une solidarité et une égalité entre chaque membre, - Une gestion transparente et honnête, - Une responsabilité sociale partagée. Conditions proposées - Contrat : CDI - Temps de travail : 39 heures par semaine, - Avantages : - Paniers repas, - Mutuelle prise en charge à 100 %, - Versement des bénéfices annuels, - Participation à un modèle économique basé sur la coopération et le partage. Pourquoi postuler ? Vous intégrerez une structure valorisant votre savoir-faire et vos compétences, tout en participant à un modèle d'entreprise où l'humain et la collaboration sont au coeur de l'activité. Expérience souhaitée : 2-3 ans dans un poste similaire. Prêt(e) à relever ce défi et à participer à une aventure coopérative enrichissante ? Postulez dès maintenant pour donner un nouvel élan à votre carrière !