Chef-Fe de Projet Plm - Direction Industrielle H/F 92 - Malakoff
Offre n° 7285463
Chef-Fe de Projet Plm - Direction Industrielle H/F
92 - Malakoff - Localiser avec Mappy
Publié le 24 septembre 2026
POSTE : Chef-Fe de Projet Plm - Direction Industrielle H/F DESCRIPTION : Au sein de la Direction des Opérations, les solutions PLM (Product Lifecycle Management) et ERP sont au coeur de la performance industrielle, la gestion du cycle de vie produit et la transformation digitale. Nous recherchons un-e Product Owner PLM & ERP F/H, en charge du pilotage de la roadmap fonctionnelle de ces solutions, en lien avec les métiers, la DSI et les partenaires, pour garantir leur adéquation avec les besoins opérationnels et la stratégie industrielle. Votre mission Vous assurez la gestion opérationnelle des outils PLM et ERP pour la direction des Opérations. En tant que Product Owner, vous définissez, priorisez et pilotez la roadmap fonctionnelle, et agissez comme interface principale entre les équipes métiers (ingénierie, production, supply chain, MCO), la DSI, les éditeurs et prestataires. Vos responsabilités : Recueil et formalisation des besoins métiers : - Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers liés aux processus supportés par les environnements PLM et ERP, y compris en termes de ressources et de moyens budgétaires. - Traduire ces besoins en exigences fonctionnelles claires en lien avec les enjeux opérationnels (cycle de vie produit, supply chain, production). Gestion du backlog & pilotage de la roadmap : - Définir et maintenir le backlog produit, prioriser les évolutions, correctifs et nouvelles fonctionnalités selon la valeur métier et les contraintes techniques. - Construire et piloter la roadmap fonctionnelle PLM/ERP, alignée avec la stratégie industrielle et digitale. Animation et co-conception : - Animer des ateliers de co-conception et assurer une relation régulière avec les parties prenantes (métiers, IT, DSI, éditeurs, intégrateurs). - Favoriser la co-construction des solutions et leur appropriation par les utilisateurs. Spécifications, suivi et recette : - Rédiger user stories, spécifications, critères d'acceptation ; suivre leur implémentation avec les équipes de développement. - Piloter et valider les phases de recette fonctionnelle, d'acceptation utilisateur et accompagner le changement (documentation, formation, communication). Cohérence SI & amélioration continue : - Veiller à la cohérence et l'intégration des solutions PLM/ERP avec les autres outils du système d'information industriel. - Suivre la performance des solutions en production (qualité des données, temps de traitement, ergonomie) et proposer des axes d'amélioration continue. - Assurer une veille active sur les évolutions technologiques et métiers relatives au PLM, à l'ERP et aux meilleures pratiques digitales. Contribution aux projets structurants (PMT) : - Sur l'horizon PMT (Plan Moyen Terme) Garantir la réussite des projets d'implémentation ou d'évolution des solutions PLM/ERP. - Contribuer à la gouvernance des projets (instances de suivi, arbitrages, reporting) en lien avec la direction des Opérations et la DSI. PROFIL : Formation et expérience - Formation : Bac +5 (ingénieur, informatique, gestion industrielle ou diplôme équivalent). - Expérience : minimum 10 ans d'expérience dans la gestion de solutions PLM et ERP, idéalement dans l'industrie aéronautique ou manufacturière. Une expérience déjà tenue en tant que Product Owner ou rôle équivalent serait un plus. - Expérience dans des environnements multi sites ou groupes industriels internationaux appréciée. Compétences fonctionnelles et techniques - Très bonne connaissance des processus industriels : cycle de vie produit, supply chain, production, MCO (Maintien en Condition Opérationnelle), et des problématiques métiers associées. - Maîtrise de l'ERP SAP S/4HANA. - Bonne compréhension des architectures SI et des enjeux d'intégration (interfaces, flux de données, performance). Leadership, agilité & gestion de projet - Forte expérience en gestion de projet, en contexte industriel et SI. - Maîtrise des méthodes agiles (Scrum, Kanban) : gestion de backlog, animation de rituels (sprint planning, revues, rétrospectives), capacité à prioriser et à gérer le changement. - Certification Product Owner (Scrum PO, SAFe, etc.) ou connaissance approfondie de la méthodologie agile souhaitée. - Capacité à fédérer des parties prenantes variées, à convaincre et à arbitrer dans un environnement complexe. Qualités personnelles - Excellente communication écrite et orale, sens de la pédagogie. - Intérêt marqué pour la transformation digitale et l'innovation industrielle. - Esprit d'initiative, rigueur, autonomie et sens du service aux métiers.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- 8 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
Safran - CDI
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou...
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