Référence CSP: DEF_21-00050718 L'ELOCA de Marseille est un organisme en charge de la logistique opérationnelle du SCA. Sa mission est d'assurer l'approvisionnement, le stockage, l'entretien, la maintenance et la mise à disposition de matériels destinés au soutien de l'Homme. Sous l'autorité du chef de la division approvisionnement, le titulaire du poste traite l'ensemble des retours d'effets et de matériels (métropole et OME) et les opérations de MCO internes (maintenance réalisée par les agents du secteur MCO) et externes (notamment le marché SPEC avec le titulaire ABILIS). Il identifie des ressources à éliminer et initie et suit cette procédure d'élimination, en lien avec le détenteur des biens et le GBDL. Doté d'un sens de l'organisation particulièrement développé pour appréhender et gérer les flux retours, il priorise le traitement au regard de la programmation logistique opérationnelle. Situé en amont du flux logistique interne, il dialogue avec tous les interlocuteurs périphériques à son activité et doit disposer d'une excellente connaissance du fonctionnement général des activités de l'établissement, il doit s'appuyer sur des qualités managériales solides pour guider ses équipes, prioriser l'activité et rendre compte au chef de division des éléments impactant ses activités. Il développe ses connaissances dans le domaine GLB et met en œuvre le CI afin de maitriser son activité. il possède une connaissance parfaite des MATSH lui permettant d'orienter la ressource vers le traitement MCO adapté. Faire réceptionner les matériels/effets nivelés vers ELOCA MRS , les stocker et planifier les opérations de MCO pour les rendre opérationnel dans des délais optimisés Prendre en compte comptablement la ressource entrante dans le respect des procédures comptable Établir des plans de stockage , réaliser et contrôler les plans de stockage et de MCO Procéder à l'analyse qualitative et quantitatives des matériels cf MATSCA Orienter le traitement des matériels dans un cycle MCO adapté en tenant compte des couts associés Rendre compte des activités et proposer des solutions aux problématiques rencontrées Assurer des tours d'astreinte téléphonique avec possibilité d'être rappelé le week-end. Suivre les évolutions des familles de matériels et mettre en œuvre les préconisations des constructeurs Mettre en œuvre les actions de CI Communiquer avec le détenteur des bien de l'établissement, la cellule GLB et les secteurs pour assurer la bonne traçabilité et la bonne position des ressources NBI : 10 points