RESPONSABLE PERFORMANCE & AMELIORATION CONTINUE H/F

RESPONSABLE PERFORMANCE & AMELIORATION CONTINUE H/F 70 - PORT SUR SAONE

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Offre n° 7287648
RESPONSABLE PERFORMANCE & AMELIORATION CONTINUE H/F

70 - PORT SUR SAONE - Localiser avec Mappy

Publié le 27 mai 2025

Nutrition & Ingrédients regroupe les activités de 4 Business units, Bonilait, spécialiste de la nutrition animale, Euroserum spécialiste des ingrédients basés sur la transformation du lactosérum, Nutribio et Nutri'Babig spécialistes des produits infantiles et des produits de diététiques adulte Nutrition&Ingrédients, afin d'animer la performance et l'amélioration continue de ses 11 sites indus, recherche son Resp. performance et amélioration continue métier. Vous serez en charge des missions suivantes : Garantir le déploiement du Système de Performance Sodiaal pour atteindre l'excellence opérationnelle des usines du périmètre Nutrition et Ingrédients (N&I) - Déployer le Système de Performance Sodiaal (SPS) et les outils associés de l'amélioration continue en lien avec le Plan Stratégique de Sodiaal -Challenger les usines quant à l'atteinte des résultats et aux plans d'actions à mettre en œuvre conjointement avec les Directeurs d'Usines. - Garantir le respect des standards opérationnels - Définir la road map de l'excellence opérationnelle et coordonner les démarches transversales au sein des usines pour atteindre les objectifs de performance fixés. - Identifier, organiser, déployer et partager les bonnes pratiques de chaque usine de façon harmonisée. - Être garant de l'animation des processus P2A. - Quantifier le niveau de maturité des usines sur les outils du SPS et l'amélioration continue en général Harmoniser le reporting N&I et l'utilisation des outils de suivi de la performance Assurer la fluidité et la cohérence du système sur le périmètre en atteignant les objectifs courts (PAA) et moyens termes (PMT) des usines - S'assurer que : les objectifs / potentiels sont cascadés dans les usines, du déploiement et accompagner les projets d'amélioration de l'usine (pilotage feuille de route) en fonction du degré de maturité, les indicateurs de performance sont disponibles au niveau des usines,de la consolidation du reporting des indicateurs des programmes en cours,*les points de dérives sont gérés à travers des plans d'actions, la conduite du changement Savoir-Faire : - Vous disposez d'un diplôme d'ingénieur Bac +5 - Vous êtes doté d'une expérience d'au moins 5 ans minimum en amélioration continue. - Vous disposez de solides connaissances industrielles et organisationnelles et en méthode Lean. - Vous avez idéalement des connaissances en certifications Green BELT ou Black BELT apprécié. Savoir-être : - Vous êtes naturellement rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. - Vous avez un sens de l'analyse et un esprit de synthèse de façon à challenger l'existant - Vous êtes capable de prendre des initiatives et être force de proposition. - Vous êtes un bon communiquant, vous savez interagir avec vos collègues et avez la capacité à embarquer les équipes. - Vous avez une bonne capacité d'écoute. - Déplacements hebdomadaires à prévoir toute France Profil du candidat idéal : Nous sommes à la recherche de personnes investies pour rejoindre notre groupe. Si vous vous reconnaissez dans les traits suivants, cette opportunité est faite pour vous : Type de contrat : Contrat à durée indéterminée. Rattachement hiérarchique au Directeur des opérations et fonctionnel à la Direction industrielle du pôle Est Localisation géographique : à discuter en fonction de la zone géographique du candidat Management - Management hiérarchique de son équipe - Management fonctionnel des Responsables / Techniciens Performance et Amélioration Continue des usines du pôle Challenger le processus de performance, les outils applicables et les décliner dans les usines N&I Avantages : - Prime 13° mois - Voiture de fonction - Tickets restaurants (valeur faciale de 10 euros) - Intéressement et participation - Accès aux avantages du comité d'entreprise - Prime vacance Intégrer SODIAAL, c'est : - Rejoindre la première coopérative laitière de France, implantée sur tout le territoire français, - Participer à des projets concrets ayant du sens avec de vraies responsabilités dans le domaine de l'Agro-Alimentaire. - Découvrir des métiers passionnants et exigeants, en lien avec de nombreux secteurs de la nutrition (infantile, spécialisée) et de l'agroalimentaire - Bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation. - Rejoindre une entreprise qui s'investit pour la QVT, le bien-être et l'évolution de ses salariés Si vous aussi vous souhaitez vivre une expérience professionnelle passionnante, tout en enrichissant vos compétences dans le domaine de l'Agro-Alimentaire, alors n'hésitez plus. Postulez !

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Durée du travail
35 H Travail en journée
Salaire
  • vehicule

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Fabrication d'autres produits laitiers

Employeur

Sodiaal - CB

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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