Rattaché(e) à la Direction Générale, vous occupez un poste clé au sein de l'établissement. Véritable chef d'orchestre de l'hébergement, vous êtes directement impliqué(e) dans les enjeux stratégiques, économiques, humains et qualitatifs de l'hôtel. Pilotage, management et organisation des services : - Assurer le bon fonctionnement opérationnel de l'hébergement dans le respect des standards qualité et des procédures Groupe. - Garantir la performance économique et la qualité de service du département. - Organiser, coordonner et manager avec bienveillance les équipes Réception, Étages et Maintenance. - Fédérer les équipes, développer les compétences et accompagner leur montée en puissance.  Performance et revenue management : - Piloter le revenu management et la distribution en lien avec les marchés loisirs et affaires afin d'optimiser le mix client et le chiffre d'affaires. Qualité, projets et stratégie : - Animer et déployer des projets et points d'identité de l'hôtel et du Groupe sur l'ensemble des services hébergement. - Garantir le respect des procédures d'audits internes et externes. - Contribuer activement aux réflexions stratégiques et commerciales en collaboration avec la Direction Générale et la Direction Commerciale Groupe. - Diplôme ou certification en gestion hôtelière requis. - Expérience confirmée en hôtellerie, incluant la gestion des services Réception et Étages. - Une expérience en établissement saisonnier est fortement appréciée. - Leadership naturel, capacité à fédérer et à développer les talents. - Expertise en hébergement, revenue management et organisation opérationnelle. - Aisance relationnelle, sens commercial et orientation résultats. - Excellente gestion des priorités, rigueur et sens du détail. - Maîtrise des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité. - Prise de poste : février 2026. - CDD saisonnier : 9 mois. - Possibilité de logement. - Établissement saisonnier à taille humaine, offrant un cadre de travail stimulant et responsabilisant.