Le cabinet COLBERT est un cabinet d’avocats indépendant, dédié à l’entreprise et à ses différents acteurs. Le cabinet est constitué d’avocats spécialistes et pense son accompagnement comme un service transversal et personnalisé aux besoins de ses clients. La transparence, la rigueur, la combativité et l’honnêteté constituent les valeurs de notre ADN. Ces valeurs sont portées au quotidien par ses équipes. Nous recrutons un assistant juridique H/F qui viendrait en support à nos équipes. Vous aurez notamment pour missions : Accompagnement de nos avocats au quotidien, gestion de l’agenda ; Préparation des dossiers de plaidoiries ; Suivi des procédures : de la constitution en défense devant les juridictions jusqu’à la signification des décisions ; Création et organisation des dossiers juridiques pour les équipes du Cabinet ; Suivre les procédures principalement contentieuses du cabinet ; Préparer les pièces et bordereaux de communication ; Transmettre aux Commissaires de Justice et suivre les significations aux parties adverses des actes (assignations, décisions...) ; Gestion des clés e-barreau des associés (4) : Prendre des dates, placer les assignations devant les tribunaux judiciaires et les tribunaux de commerce du ressort de la cour d’appel de Paris principalement, Envoyer les constitutions en défense, les déclarations d’appel, signifier les conclusions et pièces, échange avec les avocats adverses et les juridictions (demandes de renvois, de fixation de calendrier, significations de décisions à Avocats ...) Gestion de e-carpa: demandes de RIB, retraits et dépôts de fonds ; Gestion du retour de Toque ; Mise en forme des documents, archivage des dossiers et classements. Profil recherché : Formation BAC+2 en assistanat ou 1er cycle ESAS/ENADEP ou équivalent, complété par 3 à 5 ans d’expérience en tant que secrétaire juridique en cabinet d’avocats. Maitrise du logiciel SECIB serait un plus Excellente orthographe, parfaite maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, surtout PowerPoint). Vous êtes apprécié(e) pour votre organisation, votre capacité d’adaptation et d’anticipation, votre fiabilité, votre réactivité, votre capacité à gérer les priorités et votre discrétion. Poste à pourvoir au plus tôt en CDI temps plein - 35 heures hebdomadaires Rémunération selon expérience + avantages