POSTE : Comptabilité Client Junior H/F DESCRIPTION : Basé au siège social de KEYENCE France, au sein du service Cash Collection, sur un portefeuille de clients spécifique, vos missions seront les suivantes : - Assurer la gestion comptable des comptes clients - Suivre les encaissements et le lettrage des paiements - Gérer les relances et le recouvrement des créances - Traiter les litiges en lien avec les services internes - S'assurer de la bonne réception des paiements en effectuant les relances préventives avant l'échéance de paiement et après le dépassement d'échéance (environ 1000 facture par mois) - Contribuer à la fiabilité des données comptables La liste des missions mentionnées ci-dessus n'est pas exhaustive. 100% présentiel (pas de télétravail) Date intégration : courant décembre 2026 Rémunération : À votre arrivée, vous bénéficiez avec un salaire fixe annuel brut de 28500 € . Ce même salaire fixe s'accompagne d'une indemnité d'implantation pensée pour faciliter votre installation et compenser le coût de la vie local. Vous bénéficierez également d'une part variable. A partir de 6-12 mois, sous réserve d'une validation en commission, vous accéderez à un échelon supérieur et verrez votre salaire fixe annuel réévalué. À ce stade, votre part variable augmentera également, reflétant vos résultats et votre progression : vous bénéficierez d'un package global amélioré. A partir de 18-24 mois d'ancienneté et une nouvelle validation en commission, vous pourrez prétendre à un statut supérieur avec une nouvelle revalorisation du salaire fixe. Votre part variable sera renforcée à ce niveau pour reconnaître les responsabilités accrues et l'impact de vos performances sur le développement de l'entreprise. Ce poste est à pourvoir UNIQUEMENT en CDI PROFIL : - De formation Bac +3 en Comptabilité/ Finance/ Banque, vous avez une première expérience significative incluant un stage/ alternance, sur un poste similaire - Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office - Vous maîtrisez parfaitement la langue française (écrite et orale) - Vous avez un niveau d'anglais suffisant pour faciliter l'utilisation du logiciel et lors d'échanges en interne - Vous savez faire preuve d'empathie afin de vous adapter à l'ensemble des interlocuteurs - Vous savez vous adapter à la diversité des tâches