Description du poste : Affecté au bureau pilotage coordination relations soutenus, l'agent, sous les ordres du responsable contrôle interne de l'unité, participe au déploiement du système de management intégré, qui repose sur 3 piliers : - le contrôle interne (CI), en particulier l'assistance et le conseil aux pilotes de processus pour le déploiement des outils et de la méthodologie afférente ; - le contrôle de gestion (CG), en particulier le suivi et la mise à jour des indicateurs du tableau de bord du chef de corps du GSC ; - le management par la qualité (QUAL). Le BPCRS reçoit ses directives et orientations des différentes entités du SCA. À ce titre, il exerce un rôle fondamental d'intégrateur des différentes directives fonctionnelles et de synthèse au profit du chef de corps du GSC dans ses responsabilités de pilotage et de maîtrise des activités. La base hebdomadaire de travail est de 38 heures. Du lundi au jeudi de 07h45 à 16h50 et le vendredi de 07h45 à 14h25. Pause méridienne d'une heure décomptée du temps de travail. Description du profil : Analyser et traiter en toute autonomie un litige intérimaire ou client - Imprimer des documents techniques - Constituer des dossiers de candidature - Anticiper les risques et prendre des décisions adéquates - Informer des règles à suivre - Réaliser une visite de chantier - Contribuer à l'amélioration de son efficacité par l'optimisation de son organisation - Gérer un portefeuille de paie d'intérimaires - Participer au développement commercial d'un service ou d'une structure - Participer à la gestion opérationnelle d'un service ou d'une structure dans ses dimensions administrative, comptable, commerciale, humaine... - Gestion budgétaire, financière et économique - Méthode de classement et d'archivage - Techniques de communication - Gestion de la relation avec les fournisseurs - Gestion des risques - Environnement juridique de l'entreprise - Gestion de la relation avec la clientèle - Législation et réglementation intérimaire - Gestion et développement des ressources humaines - Veille informationnelle Autonomie - Fiabilité - Faculté d'écoute - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Polyvalence - Capacité à prendre des initiatives - Capacité à gérer des situations stressantes