POSTE : Consultant en Analyse Économique et Sociale - Caen H/F DESCRIPTION : Intégré-e dans une équipe d'une dizaine de consultant-es spécialiste du tissu économique normand, votre mission principale est de conseiller et accompagner nos client-es, élu-es de CSE et organisations syndicales, pour leur offrir une vision cohérente de la situation de leur entreprise. Vos missions : * Analyser la situation de l'entreprise via des données économiques, financières, sociales et stratégiques et des entretiens avec les différents acteurs (élu-es et directions), * Rédiger des notes de synthèse et des rapports clairs, puis présenter et porter les conclusions auprès des élu-es ainsi qu'à leurs directions * Construire et animer la relation client avec les représentants du personnel : suivi, conseil, accompagnement et formation * A terme, piloter des missions du cabinet et prendre des responsabilités dans notre modèle autogestionnaire Nous rejoindre, c'est : * Donner du sens à votre travail * Rejoindre un modèle d'organisation atypique (scop) * Intégrer un cabinet de conseil portant une attention particulière à un équilibre vie personnelle/vie professionnelle dans un contexte où la saisonnalité marquée de notre activité implique des rythmes de travail qui peuvent être ponctuellement intensifs * Une organisation du travail hybride mêlant télétravail et présence sur site * Vous permettre de vous impliquer dans la gouvernance de Syndex grâce à un fonctionnement démocratique et autogestionnaire * Avoir un poste polyvalent et varié favorisé par une formation continue Quelques aspects pratiques : * Contrat : CDI * Statut : Cadre * Temps de travail : forfait annuel à 197 jours par an * Salaire : fourchette allant de 45 à 50 K€ en fonction des profils * Avantages : RTT, PEE, participation (part travail), primes annuelles, titres restaurants, CET * Localisation : Caen * Déplacements : régionaux (déplacements à la journée ou sur 2 jours connus à l'avance) PROFIL : De formation supérieure (université, IEP, école de commerce, d'ingénieur, de l'expertise comptable, ), vous avez idéalement une expérience d'au moins 2 ans en entreprise (conseil, gestion financière d'entreprise, ) ou dans le secteur associatif ou syndical. Compétences requises : * Compétences en analyse économique et financière * Capacité à prendre de la hauteur et à adopter une posture de conseil * Bonnes capacités rédactionnelles et aisance relationnelle * Capacité à gérer des charges de travail fluctuantes et importantes à certaines périodes * Excel (TCD) et Powerpoint Les étapes du processus de recrutement : * Un premier échange téléphonique avec Flavie Carsoule, Alimata Fofana ou Paul Collineau * Un entretien RH d'une heure le 23 octobre * Un test technique le 29 ou le 30 octobre * Un entretien avec vos futures responsables opérationnels TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES Dans le cadre du processus de recrutement, Syndex s'engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l'article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.