Intégrateur Silae H/F 59 - Bois-Grenier
Offre n° 7319632
Intégrateur Silae H/F
59 - Bois-Grenier - Localiser avec Mappy
Publié le 24 septembre 2026
POSTE : Intégrateur Silae H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au manager du service paie, tu joueras un rôle clé dans l'intégration, le paramétrage et l'optimisation du logiciel MySilae. Vos missions au quotidien : Intégration, paramétrage et optimisation de MySilae Vous êtes l'architecte technique des dossiers clients : - Montage complet de nouveaux dossiers clients (création, structuration, paramétrage initial) - Pilotage des migrations depuis d'autres logiciels de paie vers MySilae - Paramétrage des règles de gestion propres à chaque client (conventions collectives, primes, compteurs, cotisations) - Automatisation des processus de paie pour gagner en efficacité - Détection et correction des doublons et anomalies de données - Contrôle qualité avant livraison finale au client - Correction des flux CRM NEOReS et gestion des DSN de substitution en cas d'anomalie Compétences mobilisées : rigueur méthodologique, maîtrise technique de MySilae, connaissance des DSN, sens du détail Formation et accompagnement client Vous rendez vos clients autonomes et confiants dans l'utilisation de l'outil : - Animation de sessions de formation initiale à la prise en main de MySilae - Formation continue aux fonctionnalités avancées (automatisation, reporting, gestion des compteurs) - Adaptation pédagogique selon le niveau de maturité digitale du client - Suivi post-formation pour sécuriser l'autonomie des utilisateurs - Statut de formateur(trice) certifié(e) MySilae : une expertise reconnue par l'éditeur Compétences mobilisées : pédagogie, communication, capacité à vulgariser des sujets techniques Assistance fonctionnelle Vous êtes le point de contact clé pour vos clients au quotidien : - Support fonctionnel de premier niveau : réponse aux sollicitations clients sur l'utilisation de l'outil - Diagnostic et résolution des blocages fonctionnels - Réalisation de démonstrations produit Compétences mobilisées : écoute client, sens du service Audit de paie Vous portez un regard d'expert sur les pratiques existantes : - Analyse des pratiques de paie existantes chez le client - Vérification de la conformité des cotisations sociales - Contrôle des primes et éléments variables de paie - Vérification des compteurs (congés, RTT, heures supplémentaires) - Restitution des écarts identifiés et préconisations correctives Compétences mobilisées : expertise réglementaire paie, esprit d'analyse, rigueur Ce que vous gagnez à nous rejoindre Une rémunération qui reconnaît votre engagement - Primes individuelles et collectives - Prime de partage de la valeur (PPV) - Tickets restaurant (valeur faciale 8€, pris en charge à 60% par l'entreprise) Une protection solide, pour vous et vos proches - Mutuelle entreprise obligatoire, prise en charge à 50% - Prévoyance entreprise prise en charge à 100% Les moyens de bien travailler - Un PC portable performant pour assurer la qualité de votre travail Une entreprise qui bouge, et qui vous fait bouger avec elle - Évoluez dans une structure dynamique, en constante croissance Une équipe qui sait aussi se retrouver - Afterworks, séminaires d'entreprise, repas de Noël Un cadre de travail stimulant - Espaces de co-working pensés pour la collaboration - Espace déjeuner & détente - Un baby-foot pour les pauses PROFIL : Vous avez déjà mis les mains dans le paramétrage d'un logiciel de paie ? Si vous cumulez au moins 2 ans d'expérience en paramétrage/intégration de logiciel de paie et une formation dans ce domaine, la suite devrait vous parler. Configurer, migrer, auditer ça vous dit quelque chose ? - Paramétrage et configuration de logiciels - Migration et intégration de données - Audit et analyse fonctionnelle - Formation et transfert de compétences - Support technique et fonctionnel - Connaissances et maîtrise de la paie Et côté savoir-être, vous vous reconnaissez ici ? - Rigoureux(se) et fiable, même quand ça va vite - Pédagogue, capable d'expliquer sans perdre votre interlocuteur - À l'aise dans la relation client, à l'écoute et impliqué(e) - Adaptable, quel que soit le contexte ou le niveau de maturité digitale en face - Doté(e) d'un vrai esprit d'analyse et à l'aise pour résoudre les problèmes qui se présentent - Dynamique, avec l'envie d'avancer vite et bien
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
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Rejoindre ODC, c'est intégrer une ESN d'exception ! ODC, c'est 30 ans d'innovation au service des entreprises et collectivités de la Côte d'Opale et l'Audomarois. Notre mission ? Faciliter et sécuriser les liens entre les hommes, les machines et les systèmes d'information. Nous ne faisons pas simplement du service informatique. Nous concevons des solutions sur-mesure, avec une approche "haute couture", alliant expertise, proximité et innovation pour répondre aux enjeux technologiques d...
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