POSTE : Responsable Dépôt - Coordinateur Logistique et Opérationnel H/F DESCRIPTION : Vous maitrisez la logistique de dépôt et la coordination opérationnelle comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous. Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) Responsable dépôt / coordinateur logistique et opérationnelle pour un poste en CDI, basé à Osny (95). Voilà comment se définit notre client : Entreprise indépendante spécialisée dans les sols, elle pose moquette, PVC, lino, carrelage et faïence sur des chantiers d'Île-de-France. 80 % des livraisons partent directement sur les chantiers : le dépôt sert de stock tampon (colle, ragréage, consommables) et accueille les retours de chantier. Il est récent, il grossit avec l'activité, et tout y reste à organiser. Votre priorité à l'arrivée est claire : structurer ce dépôt. Le reste du périmètre (tournées du chauffeur-livreur, plannings des poseurs, suivi des véhicules, affectation analytique des sorties de stock) se met en place dans un second temps. Le poste est créé pour décharger les chargés d'affaires, les conducteurs de travaux et la direction des contraintes logistiques du quotidien. "Ici, on valorise les idées de chacun. Ce qu'on cherche, c'est quelqu'un qui a envie de s'investir dans une aventure collective." Quelles seront vos missions : En tant que responsable dépôt et coordinateur logistique, vous serez le point central de l'organisation quotidienne du dépôt et des flux opérationnels. Vous aurez pour missions principales de : - Organiser et optimiser le fonctionnement du dépôt, incluant la gestion des stocks, des flux entrants et sortants, et de l'outillage. - Gérer les déchets (évacuations, filières, conformité REP) et optimiser les flux entre chantiers, dépôt et points de collecte. - Planifier et suivre l'activité du chauffeur-livreur, arbitrer les priorités et assurer la transmission des informations aux équipes de pose. - Assurer le suivi analytique (affectation des stocks, reporting, suivi des heures) et la gestion opérationnelle de la flotte de véhicules. - Être force de proposition pour structurer, fiabiliser et améliorer les process logistiques, en lien avec l'ensemble des intervenants internes. - Travailler en autonomie au dépôt, avec des déplacements ponctuels au siège. Avantages et rémunération : Rémunération fixe, entre 42 000 € et 60 000 € brut annuel, selon votre profil et l'étendue du périmètre confié. Horaires : prise de poste à 7h30. L'entreprise propose également de nombreux avantages : - Véhicule de service 2 places, utilisable pour les trajets domicile-travail - Téléphone professionnel - Ordinateur portable - Statut Cadre ou ETAM selon profil - Environnement de travail autonome, latitude pour proposer des améliorations Le processus de recrutement : Vous aurez un premier échange avec Sarah en fonction de vos disponibilités. Ensuite, vous rencontrerez la direction lors d'un entretien sur site, afin d'échanger sur votre parcours, vos ambitions et la vision du poste. Pour finir, une visite du dépôt et une rencontre avec les équipes vous permettront de mieux appréhender l'environnement de travail et les enjeux quotidiens. PROFIL : Vous êtes issu(e) d'une formation logistique, supply chain ou équivalent, et justifiez d'une expérience significative dans la gestion de dépôt, la coordination logistique et l'organisation opérationnelle, idéalement dans un environnement industriel ou BTP. Vous avez déjà structuré ou optimisé un dépôt, et souhaitez vous inscrire dans la durée sur un projet à fort impact. Les compétences techniques attendues : Vous maîtrisez l'organisation et l'optimisation des stocks, la gestion des flux logistiques, la planification des livraisons et le suivi de flotte de véhicules. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel, pour le suivi analytique et le reporting. Vous savez gérer la conformité des déchets (REP) et utiliser les équipements de manutention (transpalette, gerbeur). Vous avez la capacité à coordonner plusieurs sujets simultanément et à transmettre des consignes claires aux équipes terrain. Les qualités recherchées : Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un réel sens de l'organisation. Vous êtes dynamique, orienté(e) solutions, et savez anticiper les besoins pour améliorer l'existant. Votre bon relationnel vous permet d'interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, de la direction aux équipes terrain. Vous êtes débrouillard(e), fiable et capable de prendre des initiatives pour structurer et optimiser l'activité. Vous disposez d'une grande capacité d'autonomie et de prise de décision ? Vous avez une bonne communication et vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les clients et le public ? Vous savez utiliser en toute sécurité les équipements et outils nécessaires à votre travail ? Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, postulez sans attendre !