POSTE : Approvisionneur H/F DESCRIPTION : À propos de la mission - Réaliser les approvisionnements pour le périmètre spatial sur un panel de fournisseurs défini - Réaliser le suivi et l'expediting des livraisons de son scope - Améliorer la performance OTD des fournisseurs du scope - Maintenir l'ERP MD365 à jour (commandes, délais d'Achats, OF de sous-traitance) Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 30 000 € - 35 000 € par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 36 300,00€ - 42 350,00€ par an - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation mission 6 mois renouvelable Profil recherché - De formation Bac +2 minimum, idéalement Bac +3/Bac +4, de préférence dans le domaine de l'approvisionnement ou de la supply chain - Expérience en milieu industriel - À l'aise avec les outils informatiques ERP - Maîtrise de la suite Google (Gsheet, Gdoc, Gmail) - Reconnu(e) pour sa grande rigueur, son sens de l'organisation et sa capacité à gérer les priorités - Anglais professionnel écrit et oral - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à @.** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail. 30 000 € - 35 000 € par an