Nous recherchons des chefs d'unité pour les unités de soins et d'encadrement de nos 7 structures d'hébergement pour personnes âgées.Wir suchen mehrere Chef d'unité für unsere Pflege-und Betreuungsbereiche unserer 7 Wohnstrukturen für ältere Mitmenschen.Réf.: CU-ALL-1 Responsabilités/ Verantwortung Coordination et supervision des prestations de soins et d'encadrement de nos pensionnairesCoordination d'une équipe de +/- personnesMise en oeuvre des standards de qualité et des procédures internesAssurer une communication efficaceAssurer le suivi administratif et la documentation des soins en conformité avec les exigences réglementairesCollaborer avec la direction, les familles et les partenaires externes Koordination und Überwachung der Pflege- und Betreuungsleistungen unserer BewohnerKoordination eines Teams von +/- PersonenUmsetzung von Qualitätsstandards und internen ProzessenSicherstellung einer effizienten KommunikationSicherstellung der administrativen Tàtigkeiten und Dokumentation der Pflege gemäß den gesetzlichen AnforderungenZusammenarbeit mit der Direktion, den Familien und externen Partnern Compétences requises/ KompetenzenPersonnalité dynamique et flexible ayant un sens aigu des responsabilitésCapacité de gestion d’équipesCapacité de gestion financier/ière et de maîtrise des coûtsCapacités relationnelles et communicationnelles avec les différents départements de l’institutionConnaissance du cadre légalMaîtrise de l’outil informatique, ainsi que des 3 langues usuelles du pays, dont le luxembourgeoisUne expérience antérieure dans une fonction similaire ainsi qu’une formation adaptée à ce poste sont des atoutsAvoir une affection pour la personne âgée Dynamik, Flexibilität und VerantwortungsbewusstseinFührungskompetenzenKenntnisse im RechnungswesenKommunikation im TeamKenntnisse der gesetzlichen VorgabenEDV KenntnisseSprachkenntnisse (Luxemburgisch, Deutsch, Französisch)Berufserfahrung oder Ausbildung auf dem Gebiet des Pflegemanagements sind vorteilhaft.Zuneigung zu älteren Menschen Nous offrons/ Wir bietenUn contexte de travail de qualitéUne rémunération selon la CCT SAS: Carrier/ière selon diplômeDes formations continues (internes & externes)Un encadrement par une équipe dirigeant/ante solide et motivée Gutes ArbeitsklimaBezahlung laut Kollektivvertrag des luxemburger Sozialsektors (CCT SAS): Stufe entsprechend dem AbschlussWeiterbildungen (interne & externe)Standfestes und motiviertes Leitungsteam