SKILLS, cabinet de recrutement spécialisé présent à Grenoble, accompagne ses clients dans la recherche de profils qualifiés et engagés. Dans le cadre de notre développement et pour le compte de l'un de nos clients, cabinet d'expertise comptable reconnu situé à Chambéry, nous recrutons un(e) Gestionnaire de paie en CDI pour rejoindre l'équipe Audit & Expertise. Rattaché(e) à une équipe conviviale et bienveillante, vous interviendrez sur un portefeuille de clients variés (TPE, PME, artisans, professions libérales, etc.) et serez en charge des missions suivantes : - Élaboration des bulletins de paie en autonomie, - Gestion des déclarations sociales (DSN mensuelles, charges sociales, etc.), - Suivi de l'évolution de la législation sociale et application des conventions collectives, - Accompagnement et conseil auprès des clients sur les questions sociales courantes, - Administration du personnel : contrats de travail, ruptures, attestations, etc. Vous intégrez un environnement de travail stimulant, au sein d'une structure attachée à la montée en compétences de ses collaborateurs et à la qualité de service client. Ce poste offre une belle opportunité d'évoluer dans un cabinet dynamique, en croissance, et attaché à des valeurs humaines fortes. Si vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine et tournée vers l'accompagnement de ses talents, ce poste est fait pour vous. Vous êtes Gestionnaire de paie (H/F) et recherchez une nouvelle opportunité en CDI dans un cabinet à taille humaine, engagé et reconnu ? Ce poste basé à Chambéry pourrait bien répondre à vos aspirations professionnelles. Nous recherchons un(e) professionnel(le) autonome, rigoureux(se) et désireux(se) de s'investir sur le long terme au sein d'une équipe stable. Votre profil : - Formation en paie ou RH (Bac+2 minimum type DUT GEA, Licence RH ou équivalent), - Expérience de 2 ans minimum en gestion de paie, idéalement en cabinet comptable ou au sein d'un environnement multi-conventionnel, - Maîtrise des outils informatiques dédiés à la paie (Silae serait un plus), - Bonne connaissance des règles sociales, légales et des conventions collectives, - Capacité à gérer les priorités et à respecter les échéances, - Sens du service client, écoute, réactivité et goût du travail en équipe. Vous aimez évoluer dans un cadre professionnel stimulant, où l'autonomie va de pair avec l'esprit d'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion, votre fiabilité et votre envie de contribuer activement à la satisfaction des clients du cabinet. Rejoindre ce cabinet, c'est intégrer une structure dynamique qui met l'humain au coeur de ses préoccupations et qui saura vous offrir un cadre de travail valorisant et évolutif.