POSTE : Adjoint au Responsable de Maintenance H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement du service maintenance, nous recherchons un Technicien de Maintenance / Technicien Méthodes H/F, avec une dimension d'adjoint au Responsable Maintenance. L'objectif du poste est d'apporter un véritable soutien au responsable maintenance, en intervenant à la fois sur la maintenance opérationnelle des équipements et sur les projets d'amélioration et d'optimisation du service. Vos principales missions seront : Maintenance et dépannage - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des équipements ; - Diagnostiquer les pannes et rechercher leur origine ; - Intervenir sur des problématiques mécaniques, électriques et électrotechniques selon vos compétences ; - Effectuer les réglages et remises en service des machines ; - Anticiper les risques de panne et proposer des solutions permettant d'améliorer la fiabilité des équipements ; - Participer à la maintenance et à l'amélioration des installations des différents ateliers. Méthodes et amélioration continue - Participer à la structuration et à l'amélioration des méthodes de maintenance ; - Assurer le suivi et l'optimisation de la GMAO ; - Contribuer à l'organisation du stock de pièces et du matériel de maintenance ; - Participer à la définition et au suivi des plans de maintenance préventive ; - Identifier les axes d'amélioration et proposer des solutions concrètes ; - Participer à différents projets techniques et organisationnels. Ce poste est donc particulièrement adapté à un professionnel qui souhaite aller au-delà du simple dépannage, en étant force de proposition sur les méthodes, l'organisation et la fiabilité des équipements. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable Maintenance et pourrez progressivement prendre en charge des projets techniques et organisationnels. Avantages Une entreprise engagée dans une démarche environnementale Un management accessible et une bonne ambiance de travail Une vraie dimension d'évolution Rémunération et avantages - Rémunération selon expérience ; - Contrat 39 heures ; - À partir de la 40e heure, les heures sont récupérées sur un Compte Épargne Temps ; - Prime de participation. PROFIL : Nous recherchons avant tout un professionnel expérimenté, autonome et pragmatique, capable d'intervenir directement sur le terrain tout en prenant du recul sur l'organisation de la maintenance. Vous pouvez être : - Technicien de Maintenance expérimenté souhaitant évoluer vers davantage de responsabilités et de missions méthodes ; - Technicien Méthodes disposant d'une solide culture maintenance et d'un fort sens pratique ; - Technicien issu d'un environnement industriel, agricole, naval, travaux publics, carrières, béton, bois ou mécanique. Votre profil - Formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou domaine similaire ; - Expérience significative en maintenance industrielle ; - Solides compétences en mécanique et capacité à diagnostiquer une panne ; - Autonomie et capacité à prendre des initiatives ; - Curiosité technique et goût pour la recherche de solutions ; - Capacité à analyser les dysfonctionnements et à aller au-delà du simple dépannage ; - Intérêt pour l'amélioration continue et les méthodes ; - Aisance dans la gestion de projets techniques ; - Bon sens pratique et goût du terrain ; - Capacité à travailler en équipe et à transmettre vos connaissances. Une expérience dans un environnement industriel à dominante mécanique et terrain sera particulièrement appréciée. Vous évoluerez dans des ateliers industriels semi-ouverts, davantage comparables à des environnements de type hangars ou ateliers techniques qu'à une usine entièrement automatisée. Les équipements sont majoritairement mécaniques et peuvent être anciens : le poste nécessite donc d'apprécier un environnement où l'observation, le diagnostic, le réglage et la débrouillardise technique sont essentiels. Le principal élément à prendre en compte est le niveau sonore lié aux machines et à l'activité des ateliers. Horaires - Contrat de 39 heures par semaine ; - Activité des ateliers organisée sur une plage comprise entre 6h30 et 20h30 ; - Horaires variables selon l'organisation des ateliers et les besoins du service ; - Pas de travail de nuit ni le week-end. Une réelle flexibilité dans les horaires est donc attendue.