Envie de donner un vrai sens à votre engagement soignant au sein d'une équipe chaleureuse et à taille humaine ? Rejoignez une aventure humaine enrichissante où votre expertise médicale et votre bienveillance font toute la différence ! Dans le cadre d'un recrutement en CDI à temps plein, vous assurez la prise en soins globale et personnalisée des résidents. Vos missions principales : - Assurer les soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs selon les prescriptions médicales et le projet de vie du résident. - Participer à l'évaluation de l'état de santé des résidents et à la mise à jour des dossiers via le logiciel NetSoins. - Encadrer et collaborer étroitement avec l'équipe d'aides-soignants du secteur. - Être force de proposition lors des transmissions et participer activement à la dynamique de soins et aux projets de l'établissement. Conditions et avantages liés au poste : - Type de contrat : CDI - Rémunération : Environ 3 300 € brut / mois (Ségur inclus) - Horaires : Temps plein de jour en roulement (7h15 - 19h15 avec 2 heures de pause), un week-end sur deux travaillé. - Intégration sur-mesure : Doublon prévu avec l'IDEC sur plusieurs jours (avec la possibilité d'effectuer 1 ou 2 vacations "tests" en amont si vous le souhaitez). - Avantages sociaux majeurs : - Petit-déjeuner offert chaque matin et repas pris en charge (avantage en nature). - Prise en charge à 50 % des titres de transport (Navigo/Bus) + Parking gratuit et local vélo sécurisé. - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 %. - Prime de Partage de la Valeur (PPV) en fin d'année, cartes cadeaux de Noël et d'ancienneté. - Événements d'équipe réguliers (soirées, barbecues, etc.). - Accès à des formations internes régulières via e-learning (E-Campus).- Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) OBLIGATOIRE. - Expérience : Une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire (en EHPAD ou gériatrie) est souhaitée. - Savoir-être & compétences : Vous faites preuve de rigueur, de bienveillance et d'esprit d'équipe. Motivé(e) et dynamique, vous aimez participer à une dynamique d'amélioration continue et êtes force de proposition. Pourquoi choisir l'accompagnement Appel Médical ? En passant par l'Appel Médical, vous bénéficiez d'un suivi sur-mesure et privilégié : - Un intermédiaire dédié : Nous faisons le lien direct avec la direction et l'IDEC pour valoriser votre candidature et fluidifier le processus de recrutement (délai de réponse très rapide). - Un accompagnement dans la durée : Nous vous suivons tout au long de votre processus d'intégration pour veiller à ce que votre prise de poste se déroule dans les meilleures conditions. Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Situé dans le secteur de Changis-sur-Marne, notre client partenaire est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD). Dans un environnement à taille humaine et doté d'un management participatif, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie (médecin coordonnateur, psychologue, animateur et aides-soignants). L'établissement valorise la qualité de vie au travail : l'infirmerie est nouvellement aménagée, du matériel ergonomique (chariots motorisés) est en cours d'installation, et un projet est lancé pour alléger la charge administrative des soignants.