LES MISSIONS : Votre objectif : développer, conquérir et performer ! * Prospecter activement en BtoB (phoning, LinkedIn, salons, forums emploi) pour développer votre portefeuille dentreprises partenaires. * Identifier et créer des opportunités en détectant les besoins en alternance. * Fidéliser et développer vos comptes existants, en favorisant lupsell et la récurrence. * Collaborer étroitement avec les chargés dadmissions pour assurer le meilleur matching entre nos candidats et les besoins des entreprises. * Promouvoir nos formations auprès des entreprises et RH partenaires. * Piloter vos KPIs avec rigueur, suivre vos performances et repousser vos limites. * Organiser des événements de recrutement (jobdatings, forums, etc.) sur le campus. LE PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et qualités recherchées * Expérience commerciale confirmée : vous avez au minimum 4 à 5 ans dexpérience commerciale avec des résultats concrets et mesurables. * Tempérament de chasseur : vous êtes proactif(ve), persévérant(e) et motivé(e) par les objectifs ambitieux. Convaincre, performer et dépasser les attentes font partie de votre ADN. Vous aimez la prospection et voyez chaque appel comme une opportunité de succès. * Goût du challenge : vous avez une forte appétence pour les défis, un mental de gagnant et la motivation pour aller toujours plus loin. * Adaptabilité et résilience : vous savez rebondir, vous adapter et garder le cap, même dans un environnement en mouvement. * Excellente communication orale : vous vous exprimez avec clarté et professionnalisme, sans fautes, aussi bien en face à face quà distance. Vous communiquez avec assurance et impact. ️ Langlais courant et une expérience dans le secteur de lenseignement supérieur seront de vrais atouts, sans être indispensables. LES AVANTAGES : * Package de rémunération déplafonné (fixe + variable) : vos résultats définissent vos gains. * Un environnement challengeant et méritocratique : ici, la performance est reconnue et récompensée. * Des perspectives dévolution rapides : les meilleurs profils progressent en 2 à 3 ans seulement. * Des formations et un onboarding solides, pour performer dès vos premières semaines. * Une ambiance déquipe dynamique, animée par lenvie de se dépasser chaque jour. * Un groupe en pleine transformation : idéal pour les profils ambitieux, agiles et orientés résultats. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !