Description du poste : Rattaché(e) au Directeur de l'Hypermarché, vous occupez un rôle central dans le pilotage de notre activité. Véritable relais de la Direction sur le terrain, vous êtes garant(e) de la performance commerciale globale du magasin, mais également de la qualité du management de nos équipes commerciales. VOS MISSIONS MANAGER ET ACCOMPAGNER LES EQUIPES Vous animez et accompagnez au quotidien une équipe d'une vingtaine de managers et responsables de rayon. Plus qu'un simple pilotage opérationnel, nous attendons de vous un véritable management de managers : présence terrain, fixation d'objectifs clairs, accompagnement individuel, responsabilisation et développement des compétences. Vous instaurez des rituels de management efficaces, challengez les résultats et accompagnez chaque responsable dans l'analyse de son activité et la construction de ses plans d'actions. Vous veillez à développer l'autonomie et la prise d'initiative de vos managers, tout en maintenant un niveau d'exigence élevé sur l'exécution commerciale. Vous optimisez l'organisation du travail et êtes particulièrement attentif(ve) à la qualité du climat social au sein des différents secteurs.***PILOTER LA PERFORMANCE COMMERCIALE Vous définissez et déployez, avec la Direction, la politique commerciale globale de l'Hypermarché et vous assurez de sa bonne exécution sur le terrain. Vous pilotez la performance à travers un découpage commercial précis par secteurs, univers et rayons. Vous suivez avec rigueur les principaux indicateurs : chiffre d'affaires, marges, démarque, stocks, productivité et niveaux de prix. Vous analysez les écarts avec vos managers et transformez les chiffres en plans d'actions concrets et mesurables, tout en garantissant une politique de prix ultra-compétitive.***DÉVELOPPER L'EXCELLENCE COMMERCIALE DU MAGASIN Homme ou femme de terrain, vous êtes attentif(ve) à la qualité de la tenue commerciale, à la disponibilité des produits et à l'attractivité de nos rayons. Vous êtes notamment garant(e) de la théâtralisation et de l'excellence commerciale des Rayons Frais Traditionnels. À ce titre, vous veillez au strict respect des règles de référencement des fournisseurs directs et contribuez à mettre en valeur les productions locales ainsi que les filières Frais Traditionnel, marqueurs forts de notre ancrage local. Vous impulsez une véritable dynamique commerciale auprès des équipes et encouragez les initiatives permettant de développer le chiffre d'affaires, la satisfaction client et la rentabilité.***GARANTIR LA MAÎTRISE OPÉRATIONNELLE Vous veillez au respect strict des procédures et des normes applicables au point de vente, notamment en matière d'hygiène, de traçabilité, de sécurité alimentaire et de gestion des dates (DLC/DDM). Vous vous assurez que chaque manager maîtrise son périmètre, ses indicateurs et ses obligations réglementaires. POSTE À POURVOIR JANVIER 2027 SALAIRE SELON PROFIL ET EXPERIENCE AVANTAGES : PRIMES : INTERESSEMENT / PARTICIPATION / BILAN MUTUELLE / PRÉVOYANCE / AVANTAGES CSE & ENTREPRISE Description du profil : Professionnel(le) confirmé(e) de la Grande Distribution alimentaire, vous connaissez parfaitement les exigences opérationnelles et commerciales d'un hypermarché. Vous êtes idéalement issu(e) du Mouvement E.Leclerc et maîtrisez ABACO. Vous occupez aujourd'hui un poste de Directeur(trice) Adjoint(e), de Responsable de Département PGC, ou une fonction équivalente vous ayant permis de manager plusieurs responsables de rayon. Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout une personnalité capable de faire progresser les hommes et les résultats. Vous possédez une véritable culture du commerce et du résultat, une excellente maîtrise des indicateurs de gestion et savez passer rapidement de l'analyse à l'action. Votre leadership, votre exigence, votre proximité avec le terrain et votre capacité à responsabiliser vos managers seront déterminants pour réussir dans cette fonction. Vous avez une âme d'entrepreneur, aimez challenger les habitudes et avez envie de faire bouger les lignes ?