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Directeur d'un Foyer Jeunes Travailleurs - H/F 95 - SANNOIS
Offre n° 7355695
Directeur d'un Foyer Jeunes Travailleurs - H/F
95 - SANNOIS - Localiser avec Mappy
Publié le 10 novembre 2024
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un acteur national dans le domaine du médico-social, spécialisé dans l'Accompagnement Social et le Logement, à proximité de Sannois, un Directeur - H/F, dans le cadre d'un poste en CDD d'une durée de 5 mois. -Présentation de l'Etablissement : *Un Foyer de Jeunes Travailleurs accueillant environs 230 Résidents. -Présentation des missions du poste : *Garantir la politique d'accueil et de peuplement ; *Conduire les projets d'Etablissement ; *Animer et coordonner l'équipe ; *Être garant de la qualité d'accueil des Résidents au sein de l'Etablissement ; *Développer et mettre en oeuvre les partenariats sur le territoire ; *Assurer la représentation de l'Etablissement auprès des Prescripteurs et Financeurs ; Piloter un réseau métier au niveau du groupement territorial ; *Participer au développement et la promotion des activités de l'Association. -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste en CDD d'une durée de 5 mois, à temps plein. Rattachement hiérarchique : la Direction. Rémunération indicative : rémunération fixe sur 13 mois, selon la convention CCN Organismes Gestionnaires de Foyers et Services pour Jeunes Travailleurs, prime d'astreinte, Tickets restaurants, CSE, Compte Epargne Temps. Possibilité de télétravail. La qualification et l'expérience requises : *De formation supérieure (Bac+4/5) dans le domaine de l'action sociale ou de la gestion et du management, ou titulaire d'un Certificat d'Aptitude aux Fonctions de Directeur d'Etablissement ou de Service d'intervention sociale, vous avez une expérience similaire en management et gestion d'Etablissement ; *Vous connaissez les partenaires institutionnels et l'environnement des publics accueillis. Les compétences et les qualités professionnelles requises : *Vous savez faire preuve de distanciation et de discernement ; *Votre rigueur de gestion et d'organisation, votre capacité d'encadrement ainsi que votre sens du service client devront vous permettre d'être rapidement opérationnel(le) ; *Votre sens du service et vos capacités relationnelles sont un atout à ce poste. Nous attendons votre candidature.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 5 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000,00 Euros à 50000,00 Euros
- 13ème mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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