Je ne cherche pas simplement un négociateur. Je cherche une personnalité. Je développe actuellement l'équipe de notre agence Nestenn des Ponts-de-Cé et je souhaite intégrer une nouvelle personne à l'équipe. Alors oui, nous faisons de l'immobilier. Mais avant de chercher quelqu'un qui connaît parfaitement les compromis, les mandats et les estimations, je cherche surtout quelqu'un qui aime le commerce, les gens et le challenge. Quelqu'un qui a envie de construire son portefeuille plutôt que d'attendre qu'on lui donne ses clients. Quelqu'un qui aime décrocher son téléphone, aller chercher un rendez-vous, convaincre un vendeur, défendre un prix et transformer une estimation en mandat. Le profil que je recherche Vous êtes peut-être déjà négociateur immobilier et vous avez envie de changer d'environnement. Vous êtes peut-être commercial dans l'automobile, la banque, l'assurance, le BTP, le courtage ou un autre univers commercial. Ou peut-être que vous avez simplement une vraie fibre commerciale et l'envie de vous lancer dans l'immobilier. Dans tous les cas, votre parcours m'intéresse moins que votre état d'esprit. Je recherche quelqu'un de : - dynamique et volontaire ; - autonome, mais qui aime travailler en équipe ; - à l'aise avec la prospection et le téléphone ; - organisé et capable de suivre ses dossiers ; - ambitieux sans avoir l'esprit individualiste ; - capable de se remettre en question et de progresser ; - et surtout, qui a envie de réussir. Ce que je veux construire aux Ponts-de-Cé Je ne cherche pas à empiler les négociateurs. Je veux construire une équipe commerciale solide, dans laquelle chacun connaît ses objectifs, prend ses responsabilités, partage les informations et contribue aux résultats collectifs. Une équipe dans laquelle on peut être autonome dans son activité tout en sachant qu'on n'est jamais seul. L'agence dispose d'un environnement de travail, d'outils, de leads et d'un secteur avec un réel potentiel. Mais je préfère être transparent : l'immobilier reste un métier commercial. Les résultats viennent de l'activité, de la régularité, de la prospection et de la capacité à transformer les opportunités. Et c'est précisément ce qui rend le métier intéressant. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous aurez la possibilité de développer votre propre activité tout en bénéficiant de la force d'une agence et d'une équipe. Parce que je préfère accompagner quelqu'un qui a envie d'apprendre plutôt que recruter uniquement sur un CV. Parce que nous avons des ambitions pour l'agence des Ponts-de-Cé. Et parce que je suis convaincu qu'avec la bonne personne, on peut faire beaucoup de choses. Poste basé aux Ponts-de-Cé - Maine-et-Loire Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-moi votre CV ou simplement un message pour que nous puissions échanger. Pas besoin d'être certain de vouloir changer de métier ou d'entreprise pour me contacter. Un premier échange autour d'un café peut simplement permettre de voir si nos projets peuvent se rencontrer. Et si vous connaissez quelqu'un qui correspond à cette description, n'hésitez pas à lui transmettre cette annonce. Pour tenir ce poste, il faut savoir créer du lien vite et le faire durer. Votre aisance relationnelle fera la différence au quotidien. - Vous disposez d'un vrai sens du contact et d'une aisance naturelle avec des interlocuteurs différents. - Vous êtes une vraie personne de réseau et entretenez vos contacts avec régularité et discernement. - Vous écoutez, questionnez et reformulez pour cerner un besoin sans précipiter l'échange. - Vous êtes à l'aise en négociation et gardez un discours clair, ferme et respectueux. - Vous travaillez avec méthode, suivez vos priorités et tenez vos engagements dans la durée. - Une première expérience dans l'immobilier, la vente ou la relation commerciale est appréciée.