Descriptif du poste:\n\nRattaché(e) au Responsable du Pôle Médico-social, vos missions sont les suivantes :\n* Conseiller et accompagner les adhérents sur l'ensemble des problématiques juridiques et techniques relatives aux EHPAD, aux services d'aide et d'accompagnement à domicile et aux résidences services seniors : réglementation, tarification, contractualisation, démarche qualité, etc. ;\n* Assurer une veille juridique et réglementaire, analyser les projets de textes concernant le secteur médico-social et rédiger des notes de synthèse, d'analyse et d'information ainsi que des fiches techniques à destination des adhérents ;\n* Contribuer à l'élaboration des positions et propositions de la Confédération sur les évolutions législatives, réglementaires et les politiques publiques concernant le secteur du Grand Âge ;\n* Représenter la Confédération auprès des pouvoirs publics et des acteurs institutionnels, notamment dans le cadre de groupes de travail, concertations et travaux nationaux ;\n* Concevoir des outils et guides méthodologiques destinés à accompagner les adhérents et à contribuer à la défense des intérêts du secteur ;\n* Préparer et animer des commissions internes réunissant des experts et professionnels du secteur, et assurer le suivi des travaux qui en découlent ;\n* Piloter et contribuer à des projets stratégiques à forts enjeux pour le secteur du Grand Âge, en lien avec les orientations de la Confédération.\n\nProfil recherché:\n\n \n* Issu(e) d'une formation supérieure juridique (Master II, DESS) en droit médico-social / droit de la santé et / ou une expérience en gestion opérationnelle d'établissement médico-social\n* Vous souhaitez vous investir dans la réflexion et le développement du secteur du Grand Âge\n* Vous êtes rigoureux, organisé, avec un bon niveau rédactionnel, une aisance relationnelle et aguerri au travail en équipe\n* Une expérience préalable en fédération est un plus.\n* Expérience minimale dans le poste : Minimum 2 ans