POSTE : Vendeur Sociétés Mercedes-Benz H/F DESCRIPTION : Description du poste MERCEDES-BENZ (Cars, Vans & Trucks) - Groupe Autosphere assure la distribution et la réparation d'automobiles et de véhicules industriels dans ses concessions implantées dans l'Ile de France, le Poitou-Charentes et la Picardie. Au sein de notre concession Mercedes-Benz, nous recherchons un Vendeur SociétésH/F capable d'accompagner les entreprises, artisans, professions libérales et gestionnaires de flotte dans leurs projets de mobilité. Véritable ambassadeur(drice) de la marque, vous développez votre portefeuille clients et contribuez activement à la croissance de nos ventes BtoB dans le respect des standards d'excellence Mercedes-Benz. Vos missions Vous êtes responsable du développement et de la fidélisation d'une clientèle professionnelle. À ce titre, vous : - Prospectez activement les entreprises de votre secteur. - Développez et fidélisez un portefeuille de clients professionnels. - Analysez les besoins de mobilité des entreprises et proposez des solutions adaptées. - Commercialisez l'ensemble de la gamme Mercedes-Benz Véhicules Particuliers - Construisez et négociez des offres de financement, de location (LLD, LOA) et de services associés. - Réalisez les démonstrations et essais véhicules. - Assurez le suivi administratif des dossiers jusqu'à la livraison. - Garantissez un haut niveau de satisfaction client et de qualité de service. - Participez aux opérations commerciales et événements professionnels organisés par la concession. - Assurez une veille concurrentielle sur votre secteur. Vous travaillez dans un environnement qualitatif et premium. - Statut : cadre - Jours travaillés : 5 jours par semaine -Mutuelle, tickets restau, CSE - Remises sur l'achat et l'entretien de véhicules PROFIL : Description du profil Qui êtes-vous ? Si comme nous, vous êtes orienté "satisfaction client, culture du résultat", que vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de contribuer au développement du groupe, alors nous sommes faits pour nous entendre ! Notre Process de recrutement : Etape 1. Analyse de votre candidature Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d'entretiens dédiés Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l'ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l'origine ou les croyances de nos candidats. Rémunération A partir de 40 K€ brut / an