Responsable paie (H/F) 38 - Chasse-sur-Rhône
Offre n° 7374329
Responsable paie (H/F)
38 - Chasse-sur-Rhône - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 janvier 2026
Description du poste : Prêt(e) à relever un nouveau défi industriel ? Rejoignez une entreprise dynamique et engagée, leader dans la prestation de services à l'industrie, et contribuez à la croissance de l'équipe en tant que : Responsable Paie h/f Vos missions : En tant que Responsable Paie, rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous aurez un rôle clé dans la gestion de la paie et le management d'une équipe de 3 gestionnaires de paies. Management d'Équipe :***Animer et développer les compétences de l'équipe. * Répartir les portefeuilles de paie et gérer les tâches ponctuelles. * Assurer un soutien en cas d'absence et organiser des réunions d'information régulières. * Accompagner l'équipe dans le changement d'outil de gestion. Gestion de la Paie :***Superviser le processus de paie et garantir la conformité des données sociales. * Valider les éléments variables et établir les déclarations de charges sociales. * Assurer le suivi rigoureux des échéances et des obligations légales. Pilotage, Reporting & Analyse :***Élaborer et suivre les tableaux de bord sociaux et bilans sociaux. * Réaliser des analyses de la masse salariale et préparer les états pour les campagnes spécifiques. Relationnel & Coordination :***Être l'interlocuteur privilégié des équipes RH et opérationnelles. * Répondre aux demandes internes avec efficacité et assurer une veille sociale permanente. Description du profil :***Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire, avec une maîtrise complète du processus paie. * Une capacité à piloter une équipe tout en ayant une vision stratégique sur les enjeux de la masse salariale. * Maîtrise d'Excel et de logiciels de paie (idéalement ADP Decidium). * Un sens relationnel développé pour travailler en transversalité avec différentes équipes. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?***Intégrer un groupe à taille humaine, engagé et à fort potentiel de croissance. * Bénéficier d'un environnement de travail dynamique, avec des possibilités de télétravail. * Un package attractif incluant un salaire compétitif, primes, RTT et autres avantages. Prêt(e) à relever ce défi ? Si vous souhaitez participer à une aventure humaine enrichissante et relever des défis dans le secteur de l'industrie, n'hésitez pas à transmettre votre candidature !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
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