Salaire: 65 000€ CDI, prise de poste dès que possible. 65 k€ brut annuel selon profil. 2j de TT par semaine. 5 ans d'expérience minimum L'entreprise Startup healthtech parisienne, bien installée sur son marché : une plateforme qui organise les soins et la santé à domicile en connectant patients, professionnels de santé libéraux, établissements de santé et assureurs. Des dizaines de milliers de praticiens sur le réseau, plus de 100 000 patients accompagnés, et des partenariats avec des groupes hospitaliers et de grands comptes. Le produit est en production, utilisé tous les jours, et manipule des données de santé. Ce n'est pas un projet greenfield : tu arrives sur une plateforme vivante, avec une équipe à faire grandir et une stack moderne à faire évoluer. Le poste Tu prends le lead technique de l'équipe de développement, en lien direct avec la direction. Concrètement : * Encadrer et faire monter en compétences l'équipe de développeurs : organisation du travail, revues de code, 1:1, arbitrages techniques, participation aux recrutements * Concevoir et développer les fonctionnalités clés de la plateforme, côté back (NestJS, Node) comme côté front (Nuxt) * Porter l'architecture et la dette technique : tu décides ce qu'on refactorise, ce qu'on garde, ce qu'on migre * Être garant du run : déploiements sur Kubernetes, containers Docker, pipelines CI/CD, monitoring, incidents * Faire de la sécurité et de la conformité un réflexe d'équipe : données de santé, RGPD, hébergement HDS, exigences ISO 27001 * Traduire les besoins produit et métier en solutions techniques réalistes, et tenir les engagements de livraison Tu codes encore beaucoup. Le rôle est un mélange de production technique et de management de proximité, pas un poste de gestion pure. La stack * Back : Node.js, NestJS, TypeScript * Front : Nuxt, Vue.js * Infra : Kubernetes, Docker, CI/CD (GitLab CI ou équivalent) * Bases de données relationnelles, API REST * Environnement cloud et hébergement de données de santé Les conditions * CDI, statut cadre * 65 k€ brut annuel selon expérience * Paris, hybdride * Démarrage dès que possible * Une équipe à taille humaine, un produit qui a un impact concret sur l'accès aux soins Le poste est géré par TecHunt, cabinet de recrutement tech. Process rapide, retour garanti à chaque étape. Le profil idéal Un développeur fullstack JavaScript senior qui a déjà tenu un rôle de lead ou de référent, en startup ou en scale-up, et qui a envie de porter une équipe sur la durée. Tu sais trancher, expliquer tes choix, et tu prends la responsabilité de ce qui part en production. Indispensables : * 5 ans minimum de développement fullstack JavaScript/TypeScript * Maîtrise de NestJS et Nuxt en production * Expérience réelle d'encadrement d'équipe : tu as déjà supervisé des développeurs, pas seulement fait du mentorat ponctuel * Autonomie sur Kubernetes, Docker et les pipelines CI/CD * Capacité à gérer le run d'une plateforme en production Ce qui fera la différence : * Expérience en startup, avec les contraintes de moyens et de rythme que ça implique * Expérience dans la santé ou sur des produits manipulant des données de santé * Sensibilité aux enjeux de conformité : RGPD, HDS, ISO 27001 * Appétence produit : tu t'intéresses à ce que font les utilisateurs de ce que tu construis