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Offre n° 7382161
Régleur H/F
77 - MELUN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 novembre 2024
POSTE : Régleur H/F DESCRIPTION : En tant que Régleur, vos missions seront les suivantes : * Réaliser les réglages nécessaires au bon fonctionnement des équipements de production, * Identifier les outillages et les équipements à utiliser selon le plan de production, * Monter et démonter les outillages adéquats sur chaque équipement selon la production à réaliser, * Régler les équipements en suivant les paramètres spécifiques et ajuster les réglages si nécessaire, * Lancer la fabrication d'une série de pièces pour test, * Effectuer la mise en service des équipements selon le planning transmis par le Responsable de Production, * Assurer le suivi de la maintenance de 1er niveau des équipements en lien avec le Responsable Maintenance et les Opérateurs, * Assurer le suivi des rebuts de production, * Proposer des améliorations sur les équipements ou les process pour diminuer les rebuts, * Former les Opérateurs aux procédés de fabrication. Poste en journée - 35H - 7H30 à 16H. PROFIL : Ce que le client recherche : * Issu d'une formation BTS minimum en conception des processus de réalisation de produits, * Avec idéalement une expérience d'au moins 2 ans, * Opérationnel, goût pour la diversité, intervention sur postes variés, * Être pédagogue, autonome, * Gérer les priorités et les urgences dans la sérénité, pouvoir s'adapter à de nombreuses sollicitations.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000,00 Euros à 35000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Page Personnel
Notre client est une entreprise de renom spécialisée dans les solutions de sécurité et les systèmes de contrôle d'accès. Présente à l'échelle mondiale. Il propose une gamme diversifiée de produits et de services répondant aux besoins des particuliers et des entreprises.
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