POSTE : CDI - Infirmier Qualifié Santé au Travail H/F DESCRIPTION : VOS MISSIONS Ce poste, au sein du pôle Santé au Travail du site de Brest, débute idéalement idéalement avant la fin de l'année 2024. Vous serez en charge de participer à la prévention de la santé au travail de tous les collaborateurs du site. Vos principales missions sont : Le suivi santé travail des salariés : Assister le médecin : Organisation du suivi-santé travail selon le cadre règlementaire Réalisation de la biométrie et des examens complémentaires sur protocole avant l'examen médical : audiogramme, test visuel, EFR, TA Programmation, réalisation et suivi des examens complémentaires prescrits par le médecin du travail Réaliser des visites d'information et de prévention infirmières périodiques et visites intermédiaires SIR infirmières Réaliser des visites d'information et de prévention occasionnelles à la demande du médecin du travail Gérer et suivre les missions Hors Europe. La prise en charge des urgences et des soins (Obligatoire) : Réaliser les soins infirmiers selon les protocoles validés par le médecin du travail dans le cadre des accidents du travail et soins conventionnels Enregistrer des accidents du travail bénins sur le registre. Les actions en milieu du travail : Réaliser les études de poste à la demande du médecin du travail, rédiger les comptes-rendus et suivre les actions Prendre part aux actions de sensibilisation sur les risques professionnels. La traçabilité des activités : Tenir et mettre à jour les Dossiers Médicaux Santé-Travail (DMST) : visites infirmières, Examens complémentaires, vaccinations, éléments administratifs Assurer la traçabilité de son activité Contribuer à l'élaboration du rapport d'activité annuel. Les activités transverses du service : Gérer de la pharmacie et du matériel Collaborer à la formation et à l'information des collaborateurs sur des thèmes de la santé publique Réaliser les tâches administratives du service Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP . Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). . Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. . Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). . Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). . Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise PROFIL : ET VOUS ? Votre formation : . Titulaire d'un Diplôme d'État Infirmier . OBLIGATOIRE- Vous avez une formation complémentaire de type Licence professionnelle parcours Santé au Travail, DIUST, ou AFOMETRA. Vos compétences : . Vous bénéficiez idéalement d'une expérience d'au moins 5 ans en tant qu'infirmier(e) en santé au travail. Vous maîtrisez : . les outils bureautiques (Word, Excel) Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre organisation, votre dynamisme et vous êtes prêt à vous investir pour préserver la santé de nos collaborateurs. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre équipe RH. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.