Descriptif du poste: Management et Coordination des équipes comptables Vous :  * animez, conseillez et suivez les travaux comptables de votre équipe (5 resp. comptables, 5 comptables et 5 assistants comptables). * (ré)organisez leur activité dans un souci d'efficience et de respect des délais. * accompagnez leur montée en compétences dans une volonté de formalisation et harmonisation des bonnes pratiques. * êtes garant de leurs travaux et de fait, de la conformité légale, fiscale et réglementaire de l'ensemble des processus comptables. * conseillez et suivez les travaux annuels de consolidation des comptes et validez l'ensemble des annexes consolidées.   Information financière et partenaires financiers extérieurs Vous : * êtes responsable d'une relation de confiance, fluide et exigeante, avec commissaires aux comptes, banques, cabinet d'expertise, services fiscaux. * garantissez le bon déroulement des contrôles fiscaux. A ce titre, vous vous assurez de l'exactitude des états fiscaux et déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, CFE, Foncier, Taxes diverses). * effectuez les contrôles internes nécessaires et garantissez le processus de signatures bancaires. * mettez en place et suivez le reporting extra financier (CSRD) * êtes le garant de la conformité légale, fiscale et réglementaire de l'ensemble des opérations financières.   Coordination fonctionnelle avec les autres fonctions supports Vous :  * travaillez en étroite collaboration avec les personnes de l'équipe Paie/Social (sous la DRH), ainsi qu'avec l'équipe Contrôle de Gestion Industrielle (sous la DG) et l'équipe IT (sous la DSI), afin de tirer profit de leurs propres travaux ainsi que des actions de modernisation menés, dans un esprit coopératif et de cohésion des fonctions supports du Groupe. * vous appuyez sur l'équipe juridique, au titre de votre responsabilité dans la parfaite organisation des Assemblées Gales Ordinaires et Extraordinaires du Groupe, et de votre présence à celles-ci, et les sollicitez pour vos interventions liées au Droit des Sociétés (volet juridique de projets de fusions-acquisitions, modification juridique d'une entité.).   Pilotage, appui technique et conseil d'expert financier auprès des directions Vous : * établissez, communiquez et présentez à la DG Groupe ainsi qu'aux Directeurs de filiales, les indicateurs et synthèses nécessaires à leur activité et à une prise de décision éclairée :    o Situations trimestrielles, semestrielles et annuelles    o Budgets prévisionnels et révisions budgétaires    o Budgets de trésorerie annuels et trimestriels et suivi des états de trésorerie    o Analyses financières : consolidation groupe, par filiale, par division, par secteur.    o Plans de financement des investissements    o Indicateurs clés de gestion * effectuez leur suivi périodique et analyse des écarts. * élaborez des recommandations aux Directions sur leur stratégie financière et accompagnez le développement de leurs connaissances. * réalisez des simulations stratégiques et budgétaires sur les projets d'investissements. Profil recherché: Expérience et formation initiale * Diplôme supérieur en finance / comptabilité type DSCG ou Master CCA * Expérience de 10 ans minimum sur un poste similaire acquise au sein d'un Groupe ou d'un cabinet avec un portefeuille clients conséquent.   Compétences et aptitudes requises * Expérience et capacités managériales certaines, leadership naturel * Culture économique forte, si possible du monde industriel. * Vision stratégique et anticipation * Esprit de synthèse et d'analyse * Goût du travail en équipe * Orientation résultat et sens du service client. * Excellence relationnelle * Logiciels : SAGE, OPERA, POWERBI   Des déplacements sur les filiales (Région, France, Maroc) peuvent avoir lieu, de manière exceptionnelle.