MANAGER EQUIPE COMPTABLE F/H - Contrôle de gestion, audit (H/F) 54 - NANCY
Offre n° 7394213
MANAGER EQUIPE COMPTABLE F/H - Contrôle de gestion, audit (H/F)
54 - NANCY - Localiser avec Mappy
Publié le 29 mai 2025
Descriptif du poste: Nous recherchons pour notre client, un cabinet d'expertise comptable, basé à Nancy et en pleine croissance grâce à son équipe d'une trentaine de collaborateurs et collaboratrices, son futur(e) : Chef de mission Expertise Comptable (H/F) Responsable de la gestion des opérations financières d'un portefeuille de clients, vos missions principales seront les suivantes : * Superviser les missions de révision comptable, consolidation, audit et fiscalité pour un portefeuille varié de clients * Assurer la conformité avec les normes comptables et fiscales en vigueur * Piloter et encadrer une équipe de collaborateurs comptables * Conseiller et accompagner les clients dans leurs stratégies financières et fiscales * Participer à l'amélioration continue des processus et outils internes Profil recherché: * Master CCA, DSCG ou Expertise comptable mémorialiste ou diplômé, * Expérience significative en cabinet ou en entreprise, avec un rôle de management * Excellentes compétences en leadership et communication * Maîtrise des logiciels comptables et des outils de gestion financière * Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à respecter les délais * Bon esprit d'équipe et sens du service client Si vous êtes passionné par votre métier et souhaitez rejoindre un environnement de travail stimulant et une entreprise dans laquelle votre expertise sera valorisée, ce poste est fait pour vous !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Catherine Aulas
ALTEMIS, Cabinet de Recrutement, basé en Lorraine depuis 16 ans, accompagne les entreprises dans leurs projets de recrutement et les candidats dans leurs projets de transition professionnelle.
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