Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous êtes le garant du bon déroulement des chantiers. À ce titre, vous serez amené(e) à : Préparer et organiser les chantiers. Encadrer une équipe de 1 à 2 intérimaires. Superviser les opérations de montage, assurer le contrôle et le suivi des travaux. Veiller au respect des délais, de la qualité d'exécution et des règles de sécurité. Anticiper les besoins en matériel et en main-d'oeuvre. Participer à la validation des éléments RH de votre équipe. Informations complémentaires: CDI de 37 heures par semaine, du lundi au vendredi midi. Rémunération comprise entre 30 000 EUR et 32 000 EUR brut/an, selon votre expérience. Heures supplémentaires rémunérées et majorées. Paniers repas et indemnités de grands déplacements. Fourgon de service mis à disposition. Mutuelle et prévoyance prises en charge à 60 %. Prime de vacances. Une entreprise à taille humaine, offrant de l'autonomie, des responsabilités et un environnement de travail où la qualité, la sécurité et l'esprit d'équipe sont des valeurs essentielles. Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. Vous maîtrisez les métiers du bâtiment, les matériaux et les outils. Vous savez lire et interpréter des plans. Vous êtes capable d'anticiper les besoins d'un chantier et d'organiser efficacement les ressources. Le CACES R486 catégorie B ainsi que la formation Travail en hauteur sont des atouts appréciés. Permis B indispensable.