Descriptif du poste: En tant que Responsable Technique de maintenance d'ascenseur (H/F), vous jouez un rôle central en assurant l'expertise et le suivi technique des équipes de maintenance de votre secteur, afin de garantir un taux de disponibilité optimal du parc.   À ce titre, vos principales responsabilités sont :   * Support technique : Assister les techniciens dans le diagnostic et la résolution des pannes complexes et participer à l'amélioration continue des performances.   * Montée en compétences : Former et accompagner les techniciens de maintenance pour développer leur expertise sur les interventions.   * Qualité et sécurité : Être garant des méthodes de maintenance et veiller au respect des procédures de sécurité pour les intervenants et les usagers.   * Optimisation du service : Contribuer à la réduction des interventions répétitives en déployant des plans daction adaptés et en suivant les indicateurs de performance (taux de disponibilité, réactivité).   * Amélioration continue : Faire remonter les suggestions et observations pertinentes pour lamélioration de la prestation et la satisfaction client.   * Interventions terrain : Participer aux tournées de maintenance préventive et assurer des astreintes selon le planning défini. Profil recherché: Pour effectuer votre mission, vous postulez chez nous parce que vous avez:   * Formation : Bac+2/3 en électrotechnique, mécanique ou électromécanique.   * Expérience : Une expérience de 3 ans minimum en maintenance technique, idéalement dans un environnement industriel ou de services techniques en rapport avec les ascenseurs ou engins de levage.   * Compétences techniques : Maîtrise des outils de diagnostic et solides connaissances en électromécanique.   On dit de vous que vous avez : * Capacité à travailler en équipe et à animer des groupes. * Pédagogie et capacité à transmettre son savoir. * Sens de l'analyse et de l'organisation. * Sens du service client et aisance relationnelle.   Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à réagir face aux urgences.   Le poste à pouvoir est basé en Savoie en CDI   Le salaire se situe sur une base de 35 à 37KE + primes et avantages