Rattaché à la direction commerciale, vous assurez le développement du chiffre d'affaires sur votre secteur.Votre secteur : 76, 27, 28, 45, 89, 41, 36, 18, 58, 03 Vos missions principales s'articulent autour de : La prospection (40% de l'activité) : Identifier et conquérir de nouvelles opportunités auprès des collectivités (Conseils Départementaux, communes, DIR) et des entreprises privées (agricoles et TP). La fidélisation (60% de l'activité) : Suivre et développer un portefeuille de clients existants. La démonstration technique : Organiser et réaliser des essais de machines sur site, étape capitale du processus de vente. La gestion d'affaires : Élaborer les offres, négocier les contrats et assurer le reporting via le CRM. L'événementiel : Représenter l'entreprise lors des salons et foires professionnels. Expérience : une première expérience réussie en tant que Commercial BtoB Terrain.Idéalement : candidat issu du monde agricole ou des Travaux Publics (vente d'excavatrices/pelles) ou qui a déjà vendu à des collectivités publiquesSoft Skills : "envie de faire" prononcée Conditions et Avantages :Rémunération fixe : Environ 50 000EUR bruts annuels, ajustable selon profilRémunération variable : Commissionnement sur le CA (taux selon les gammes). Outils de travail : Véhicule de fonction, carte carburant/péage, téléphone, PC et carte entreprise. Processus d'entretien : - Échange avec un consultant Actual Talent, cabinet de recrutement missionné pour ce poste- Entretien en visio avec le Directeur Commercial et éventuellement avec le Directeur Général- Entretien dans les locaux basés à Mulhouse Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Vous vous reconnaissez dans l'esprit du poste ? Postulez dès maintenant ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Engagés pour la diversité et l'égalité des chances avec nos partenaires, nous étudions chaque candidature sans distinction : si ce projet vous inspire, ne laissez pas l'autocensure freiner votre potentiel, osez postuler !