Responsable commercial logistique F/H - Direction régionale et d'agence (H/F) 93 - MONTREUIL
Offre n° 7405723
Responsable commercial logistique F/H - Direction régionale et d'agence (H/F)
93 - MONTREUIL - Localiser avec Mappy
Publié le 29 mai 2025
Descriptif du poste: EN BREF : Responsable Commercial Logistique H/F - CDI - Anglais professionnel - Full remote - 55k€/85k€ L'ENTREPRISE CLIENTE Notre client, acteur majeur de la sécurité machine et de la sécurisation des zones dangereuses, et rattaché à un groupe international, accompagne les grands acteurs logistiques et industriels en proposant des solutions technologiques innovantes. Dans le cadre du lancement d'un nouveau produit dédié à la sécurisation des quais de chargement visant à empêcher les accidents lors des opérations de chargement/déchargement des camions, il recherche un(e) Responsable Commercial Logistique H/F pour accélérer son développement sur le marché français. VOS MISSIONS En tant que Responsable Commercial Logistique H/F, vous jouerez un rôle clé dans le développement du pôle logistique : - Prospecter et cibler les décideurs du secteur logistique (responsable d'opération, responsable sécurité, . ). - Développer et vendre une solution innovante de sécurisation des quais de chargement. - Négocier et conclure des contrats pour atteindre les objectifs fixés. - Fidéliser les clients par un suivi rigoureux et personnalisé. Profil recherché: VOTRE PROFIL La connaissance approfondie de la logistique est essentielle pour réussir dans ce poste. - Diplômé(e) en logistique, avec une expérience B2B solide. - Maîtrise des processus logistiques et des principaux prescripteurs et décideurs du secteur. - Anglais professionnel requis pour travailler avec les équipes aux États-Unis et au Royaume-Uni. - Excellentes compétences relationnelles, capacité à négocier et convaincre. - Autonomie, sens de l'organisation et esprit de conquête commerciale. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Rémunération attractive, composée d'un fixe et d'une part variable motivante. - Véhicule de fonction - Home office avec 1 déplacement / par mois au siège (93) LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Un premier échange avec notre consultant spécialisé. - Un entretien avec le Responsable Commercial et le Responsable RH - Une rencontre finale avec la direction pour valider l'intégration.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- 70 - 80 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Employeur
Adsearch
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