RESPONSABILITÉS : - Accueil des patients, recueil et traitement des données nécessaires à l'admission, l'identification et la facturation de l'activité de soin - Accueil téléphonique : informations, renseignements - Vérification des dispositions de la loi sur les admissions en soins sans consentement - Vérification des modalités d'applications des mises en isolement et /ou en contention - Tenue des statistiques des mises en soin sans consentement - Classement et archivage des dossiers - Organisation des transferts des patients - Gestion des dossiers en lien avec le Juge des Libertés et de la Détention (JLD), l'Agence Régionale de Santé (ARS)... - Préparation de la visite de la Commission Départementale des Soins Psychiatriques (CDSP) - Animation des formations sur la loi des soins sans consentement (nouveaux arrivants, secrétaires, cadres) - Permanences au niveau du pôle loi - Acquisition des prérequis du processus de la facturation pour obtenir une polyvalence PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : - Formation Bac+2 minimum dans le domaine de la gestion et/ou de l'administration Compétences attendues : - Maîtrise des outils bureautiques - Compétences juridiques appréciées Qualités nécessaires : - Méthode, rigueur et organisation - Esprit d'analyse - Pédagogie et diplomatie - Compétences relationnelles - Capacité d'arbitrage - Esprit d'équipe - Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel Conditions d'exercice : - Horaires intermédiaires du lundi au vendredi - Repos le week-end - RTT - Rémunération selon profil à partir de 1778 € nets par mois Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Françoise DUMONT, Directrice Adjointe. Pour postuler, merci d'adresser votre CV accompagné d'une lettre de motivation avant le 24/10/2026. Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir : - leurs 3 dernières évaluations - leur dernière décision d'avancement d'échelon - l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.