Descriptif du poste: Et si vous mettiez votre leadership au service d'une équipe engagée ?Vous êtes un manager de terrain, capable de coordonner l'activité et de fédérer les équipes autour de la performance ? Vous avez une appétence technique, un bon sens du service client et une vraie culture du résultat ? Alors ce poste est fait pour vous ! ?? Lynx RH Clermont-Ferrand : le recrutement sur-mesure Chez Lynx RH Clermont-Ferrand, nous pensons qu'un bon recrutement, c'est une rencontre réussie entre compétences et aspirations. Notre équipe accompagne chaque candidat de manière personnalisée, avec écoute, proximité et expertise. Nous valorisons les profils opérationnels et managériaux qui veulent s'épanouir dans des environnements stimulants. ?? L'entreprise qui recrute Notre client est un acteur reconnu du service BtoB, en plein coeur de l'Allier, qui assure des prestations techniques pour des entreprises exigeantes. Dans le cadre d'un renfort immédiat, nous recrutons un(e) Chef d'équipe informatique H/F capable de piloter une équipe et d'assurer la qualité de service attendue par ses partenaires. Vos missions: Véritable relais terrain, vous assurez l'encadrement et la coordination opérationnelle d'une équipe. Vous êtes garant de la qualité, de la productivité et de la relation client au quotidien : - Organiser et adapter les ressources humaines et matérielles selon les flux d'activité - Gérer les incidents, affecter les demandes, superviser la disponibilité des collaborateurs - Être l'interface entre vos équipes, les clients et les autres pôles de production - Manager au quotidien : animer, évaluer, motiver, accompagner la progression individuelle - Participer au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences - Suivre les indicateurs, produire un reporting fiable et clair (interne / externe) - Garantir le respect des procédures, de la sécurité et de la qualité de service - Participer aux comités opérationnels et aux actions d'amélioration continue Profil recherché: Votre profil: Expérience confirmée en management d'équipe dans un environnement opérationnel (service, technique, production...) Capacité à encadrer, motiver, organiser et piloter des collaborateurs Solides compétences en coordination, analyse, et reporting Anglais professionnel intermédiaire requis Aisance avec les outils informatiques (Excel, outils de requête, environnements Windows / Android / IOS) Leadership affirmé, bon relationnel, rigueur et sens du service Expérience en management opérationnel réussie Anglais niveau intermédiaire (capacité à comprendre et s'exprimer en contexte pro) Disponibilité rapide Maîtrise des outils bureautiques et des outils de gestion d'équipe ?? Pourquoi postuler ?- Prise de poste rapide sur une mission concrète et valorisante - Environnement technique stimulant avec des enjeux de coordination forte - Encadrement bienveillant et possibilité de renouvellement - Autonomie, responsabilités et proximité avec le terrain ?? Montluçon (03) / ?? Démarrage : Dès que possible / ? Mission d'1 mois renouvelable / ?? Anglais intermédiaire / ?? Rémunération : 29 à 31 KEUR