Rejoignez notre équipe Développement RH et devenez un acteur clé du développement des compétences ! Rattaché(e) à la Responsable Développement RH, vous jouez un rôle essentiel dans la mise en œuvre de notre stratégie formation. Votre mission ? Accompagner le développement des compétences de nos collaborateurs, soutenir les évolutions métiers et contribuer à la performance de l'entreprise, dans un environnement en constante évolution ! Au cœur de notre politique de développement des compétences, vous concevez et mettez en œuvre des dispositifs de formation répondant aux besoins de nos activités logistiques et transport ainsi qu'aux évolutions de nos métiers. Au quotidien, vous serez amené(e) à : Participer à la définition et au déploiement de la stratégie formation en lien avec les enjeux de l'entreprise Piloter les projets formation de A à Z : analyse des besoins, ingénierie pédagogique et création de parcours adaptés aux métiers Rédiger les cahiers des charges, gérer les appels d'offres et assurer le suivi des organismes de formation Coordonner les actions de formation : planification, gestion administrative, suivi budgétaire et respect des délais Suivre les KPIs, reportings et statistiques IRP Participer aux Commissions Emploi-Formation, accompagner les RRH régions et les équipes sur les dispositifs de formation et les évolutions métiers Être un facilitateur dans les échanges et contribuer aux projets RH transverses Participer à l'optimisation des process grâce aux outils digitaux et à l'IA Vous vous reconnaissez dans ce profil ? - Curieux(se), proactif(ve) et orienté(e) solutions, vous aimez comprendre les enjeux et faire avancer les projets - Doté(e) d'un excellent relationnel, vous communiquez avec aisance et créez facilement des liens avec des interlocuteurs variés - Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez piloter plusieurs projets en parallèle tout en respectant priorités et échéances - À l'aise avec les données, vous maîtrisez Excel de manière avancée (TCD, fonctions de recherche V et X, analyses...) pour assurer le suivi des indicateurs et produire des reportings fiables - Vous appréciez le travail en équipe et avez envie d'évoluer dans un environnement collaboratif, bienveillant et stimulant. Rejoignez-nous vite ! Une mission concrète, avec un vrai rôle dans la performance opérationnelle Un environnement en mouvement, où votre impact est visible ! Une équipe engagée et collaborative Rémunération sur 13 mois (intéressement/participation, PSO..) Une mutuelle avec un régime unique et avantageux pour tous les salariés Un cadre verdoyant où il fait bon travailler ! (salle de sport, conciergerie, restaurants d'entreprise..) Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e). https://www.carrieres-mousquetaires.com/node/18670 Statut : CADRE Temps de travail : Temps plein Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 9 mois Salaire : Entre 40 et 45 K € Salaire : Entre 40 et 45 K €