Descriptif du poste: Au sein d’une équipe salariée de quatre personnes et sous la responsabilité du directoire de la CIAP, le·a responsable de formation sera en charge de mettre en œuvre la formation « Stage Paysan Créatif » :   Planification et communication des sessions de formation : -        mobiliser les différent.es formateur·rices internes et externes -        mobiliser les moyens matériels (locaux, matériel pédagogique, ect.) en lien avec la responsable administratif et comptable de la CIAP -        s’assurer de la cohérence et de la progression pédagogique -        réaliser et respecter le budget dédié à la session de formation en lien avec la coordinatrice de la CIAP -        communiquer le détail des sessions pour assurer la diffusion de l’offre en lien avec la chargée de communication de l’ARDEAR Centre   Animer les séquences pédagogiques   -        réaliser et mettre en œuvre les déroulés de formation en lien avec les objectifs définis par le financeur -        créer et mettre à jour les différents supports de formation utilisés lors des interventions -        créer et mettre à jour les contenus de formation asynchrone en lien avec les objectifs définis par le financeur -        adapter les contenus et les animations aux besoins des stagiaires -        évaluer la satisfaction et les acquis de la formation dans le respect des procédures définies par les certificateurs et la réglementation   Accompagner individuellement les stagiaires en formation -        accompagner la progression pédagogique en lien avec le projet professionnel des personnes -        suivre et faciliter les périodes en entreprise en lien avec les maîtres de stage -        faciliter la participation des personnes à la formation pour éviter les ruptures de parcours -        faciliter la réalisation du dossier d’inscription en lien avec la responsable administratif et comptable -        accompagner le développement de l’entreprise agricole des personnes en Contrat d’Appui au Projet d’Entreprise en lien avec la coordinatrice de la CIAP.   Assurer une amélioration continue du dispositif de formation -        Animer la commission formation de la CIAP en lien avec l’ensemble des parties prenantes de la formation -        Assurer une veille réglementaire, pédagogique et financière en lien avec la coordinatrice de la CIAP -        Suivre et analyser les dysfonctionnements -        Formuler des propositions d’amélioration continue de l’offre de formation au directoire de la CIAP   Conditions Poste en CDD à 80% Poste basé à Blois (41), déplacement régulier sur l’ensemble de la région Centre Val de Loire, Salaire de base annuel à partir de 27 332 € brut suivant expérience     Profil recherché: Profil souhaité -        Vous disposez d'une solide expérience dans la formation, l'accompagnement ou le conseil agricole. -        Vous connaissez le cadre institutionnel du parcours à l'installation agricole -        Vous avez de bonne notion en gestion économique -        Vous êtes motivé·e par le secteur de l'Économie Sociale et Solidaire et par l'Agriculture Paysanne   Savoirs faire et aptitudes relationnelles -        Méthodologie de projet -        Conduite d'entretien et écoute active -        Maîtrise de l'informatique (bureautique, messagerie, Internet) -        Animation et conduite de formation -        Connaissance du référentiel Qualiopi -        Expérience et goût pour le travail en équipe et la coopération -        Sens prononcé du collectif et du travail en réseau -        Esprit d'initiative, rigueur et autonomie dans le travail