Missions principales - Développement du réseau d’entreprises partenaires (hôtels, palaces, restaurants gastronomiques, groupes hôteliers internationaux, etc) - Prospection et négociation de partenariats : stages, alternances, emplois, projets pédagogiques - Organisation d’évènements dédies : forums de recrutement, conférences métiers, journées partenaires, visites d’entreprises - Veille sectorielle : identifier les tendances du marché de l’hôtellerie/restauration de luxe - Reporting & suivi des partenariats : tableaux de bord, indicateurs de performance, satisfaction entreprises - Collaboration avec les équipes pédagogiques Profil recherché: Profil recherché : - Formation Bac+4/5 (ecole de commerce, hotellerie, RH, communication, etc.) - Excellent relationnel et sens du service - Connaissance fine du secteur de l’hotellerie/restauration de luxe - Aisance en prospection et en négociation - Maitrise des outils CRM et bureautique - Anglais courant indispensable ; une autre langue est un plus - Capacité a travailler en autonomie et en transversalité - Experience en Cabinet de recrutement / interim / fournisseur Hotel CHR - Développer la formation professionnelle auprès de groupes/hôtels/restaurants - Contact et carnet d’adresse dans l’hotellerie restauration Les + du poste : - Environnement prestigieux et international - Réseau professionnel d’excellence - Salaire attractif selon compétences