Descriptif du poste: Rattaché(e) à la Directrice des Ressources, le Responsable du système d’information est en charge de concevoir, mettre en place et maintenir l’infrastructure informatique globale de l’établissement. Il/elle est garant(e) du bon fonctionnement, de la sécurité et de l’évolution du système d’information, en adéquation avec les besoins métiers. Missions principales 1. Mise en place de l’infrastructure informatique - Analyser les besoins techniques et fonctionnels de l’établissement. - Concevoir l’architecture réseau, serveurs, postes de travail, sécurité, etc. - Choisir et déployer les équipements informatiques (infrastructure et logiciels). - Gérer les relations avec les fournisseurs et prestataires techniques. 2. Déploiement des logiciels métiers - Identifier les logiciels nécessaires à l’activité de l’établissement (outils de gestion, etc.). - Piloter leur déploiement et leur intégration au SI - Former les utilisateurs et assurer le support fonctionnel de premier niveau. 3. Administration et maintenance du SI - Gérer la sécurité des systèmes (antivirus, firewall, sauvegardes, …) - Assurer le respect de la réglementation (RGPD,…) - Suivre les performances et intervenir en cas de dysfonctionnement. - Assurer la veille technologique pour anticiper les évolutions. 4. Accompagnement stratégique - Participer à la définition de la stratégie numérique de l’établissement. - Proposer des solutions innovantes pour améliorer les process internes. - Établir un budget informatique et en assurer le suivi 5. Processus et méthodes - Définir, adapter et mettre en œuvre des processus, procédures et protocoles informatiques afin d'optimiser l'organisation des flux informatiques au sein de l'établissement. - Élaborer des outils et des méthodes destinées à assurer la fiabilité, la sécurité, la confidentialité et l’intégrité des systèmes d’information. - Assurer la veille juridique, technologique et fonctionnelle sur les marchés et produits informatiques. Anticiper les changements et conseiller la direction. - Former les collaborateurs aux outils informatiques et à la cybersécurité 6. Autre - Intégrer la gestion de la sécurité des locaux au SI (vidéo surveillance, aspect opérationnel et légal). - Superviser la téléphonie fixe / mobile et la politique d’utilisation associée   Profil recherché:  Bac+ 3 à Bac +5 (école d’ingénieur ou cursus universitaire) Idéalement plus de 10 ans d’expérience dans une fonction de RSI et / ou RSSI avec des projets de création ou de refonte de SI  Savoir : - Expérience de coordination voire d’encadrement. - Bonne connaissance des fournisseurs infra et logiciels et des politiques commerciales des éditeurs - Connaissance métiers : Finances et gestion de projet notamment Savoir-faire : - Parfaite maitrise des systèmes d’informations (référentiel ITIL,..) - Connaissances robuste en Cybersécurité, notamment des référentiels recommandés par l’ANSSI - Expérience de mise en place et d’utilisation de solutions EDR et RMM/MDM - Vision business des projets informatiques - Capacité à travailler en mode projet et à conduire le changement (écoute, sens du contact, facilitateur, pédagogie) -La connaissance des montages de marchés dans le cadre de la commande publique serait un « plus » Savoir -être : - Leadership et autonomie - Adaptabilité - Analyse et Synthèse - Communication orale et écrite - Pédagogie et influence - Créativité, curiosité technique et sens de l'innovation - Rigueur et Organisation - Sens Relationnel