Mécanicien Cars et Bus - CDI - Saint-Brieuc H/F 22 - Saint-Brieuc
Offre n° 7412071
Mécanicien Cars et Bus - CDI - Saint-Brieuc H/F
22 - Saint-Brieuc - Localiser avec Mappy
Publié le 26 septembre 2026
POSTE : Mécanicien Cars et Bus - CDI - Saint-Brieuc H/F DESCRIPTION : Mécanicien Cars et Bus H/F - CDI - Saint-Brieuc Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez évoluer sur des véhicules techniques et variés dans le secteur du transport de personnes ? Rejoignez un atelier structuré où votre expertise contribuera directement à la sécurité et à la performance des véhicules en circulation. Notre client : Notre client est un acteur reconnu dans le secteur de la distribution et de la maintenance de véhicules industriels et de transport de personnes. Présent sur plusieurs régions, il s'appuie sur un réseau structuré et des équipes qualifiées pour accompagner ses clients professionnels. Dans le cadre de son développement, il recrute un(e) Mécanicien Cars et Bus afin de renforcer ses équipes d'atelier. Vos missions principales : Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous intervenez sur la maintenance et la réparation de véhicules de transport de personnes. - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur autocars, autobus et minibus - Effectuer les diagnostics sur motorisations diesel, GNV, hybrides et électriques - Utiliser les outils de diagnostic électronique pour identifier les pannes - Intervenir en dépannage chez les clients en cas d'urgence avec véhicule d'intervention équipé - Réaliser des essais routiers et convoyages de véhicules selon habilitation - Garantir la qualité des interventions et le respect des normes de sécurité PROFIL : Votre profil : - Formation : CAP, Bac Pro ou BTS en mécanique poids lourds ou équivalent. - Expérience : Une première expérience en maintenance de véhicules industriels, cars, bus ou matériels agricoles est souhaitée. - Compétences techniques : Maintenance de véhicules industriels et de transport de personnes, utilisation d'outils de diagnostic électronique, connaissances en motorisations diesel, GNV, hybrides et électriques, permis D apprécié - Qualités personnelles : Rigueur et sens des responsabilités, esprit d'équipe, bon relationnel, sens du service et de la sécurité Votre implication et votre professionnalisme seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste. Conditions et avantages : - Type de contrat : CDI - Temps de travail : Temps plein - Organisation du travail : alternance 1 semaine de 4 jours travaillés / 1 semaine de 4,5 jours incluant un samedi matin - Horaires : journée - Prise de poste : immédiate - Avantages : mutuelle, titres-restaurant, participation, CSE, dispositifs d'accompagnement - Formations techniques continues - Perspectives d'évolution au sein d'une structure solide Pourquoi rejoindre cette équipe ? Vous intégrez une entreprise reconnue qui investit dans la formation et le développement de ses collaborateurs. Vous évoluerez dans un environnement technique moderne, au contact de technologies variées et en constante évolution, notamment liées aux énergies alternatives. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Vous recherchez un emploi en CDI ou CDD avec de réelles perspectives de carrière ? CAMO Groupe, acteur de référence dans le recrutement et le placement, accompagne chaque année des centaines de professionnels pour rejoindre des entreprises partenaires et développer leur carrière dans des postes valorisants. Métiers : MECANICIEN Compétences :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 38000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Employeur
Camo Groupe
Œuvrant sur le marché de l'emploi depuis 1986, le groupe s'impose aujourd'hui comme une référence nationale en matière de travail temporaire. De nombreux agréments et certifications accréditent la valeur de nos services auprès de nos partenaires. L'engagement CAMO : mettre à la disposition des entreprises une main-d'œuvre qualifiée afin de permettre une meilleure gestion des ressources humaines de l'entreprise.
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