POSTE : Chef d'Équipe Montage et Accessoirisation H/F DESCRIPTION : Mission principale Le Chef d'équipe a pour mission de mettre en oeuvre les moyens humains et matériels dont il dispose afin de coordonner l'ensemble des opérations de son périmètre, dans les meilleures conditions de coût, qualité, sécurité, délais. Missions détaillées Gestion de l'activité Montage et Accessoirisation - Planifier l'activité Montage Accessoires en respectant les priorités - Identifier / exprimer / justifier les besoins en matériel (outillage) - Garantir le montage des équipements conformément aux prescriptions du client ou de ses représentants ainsi que de la réglementation en vigueur (Constructeurs, UTAC) - Dans le cadre des briefings quotidiens, identifier et analyser les dysfonctionnements éventuels et informer son responsable, proposer les solutions d'amélioration - Veiller à la propreté de la zone de travail et de stockage des kits, à l'ergonomie et aux conditions de travail des collaborateurs notamment le respect du port des EPI - Participer à des échanges vers l'extérieur (clients, fournisseurs, prestataires) - Assurer la saisies des indicateurs de performance et s'en servir pour animer les collaborateurs Management de l'équipe - Participer avec son responsable à l'élaboration du planning des effectifs - Rechercher le cas échéants des opérateurs en consultant les agences intérim au panel - Gérer l'équipe de monteurs/accessoires avec le support du Responsable Atelier (Intégration, Accompagnement au poste, Evaluation des compétences, Proposition de formation) - Transmettre les informations sur les événements de l'entreprise ayant un impact sur l'équipe Management de la Qualité - Participer avec le responsable Atelier à des actions de progrès ou actions correctives Suivre la mise en oeuvre des actions dans son périmètre Assurer la polyvalence au sein du service ou du centre Management du SMI et sureté/sécurité - Il est responsable de la qualité du travail accompli conformément aux exigences de clients et aux exigences internes CAT. - Il s'approprie le Système de Management Intégré Qualité et Environnement et contribue activement à son amélioration. - Il se doit d'appliquer l'ensemble des procédures et règles sûreté & sécurité définies dans les plans d'actions issus de la politique Groupe. PROFIL : Formation : BTS Maintenance des véhicules ou Bac Pro Mécanique avec expérience Titulaire du permis de conduire (avec pratique > 2 ans) Expérience professionnelle : Au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire avec management d'une équipe Expérience en mangement d'équipe