[59569] Centre Médical Rocheplane Nous recherchons un(e) secrétaire médicale F/H en CDI pour un temps partiel 50% annualisé, cela signifie un travail à 100% durant les vacances scolaires et un travail à 50% au minimum sur le reste de l'année. Le/La secrétaire médical(e) fera parti(e) du pool et assurera les remplacements de ses collègues sur l'ensemble des départements. Il/Elle devra être disponible durant les vacances scolaires. Vos missions : Vous intervenez au sein d'un département, et votre mission consiste à : -Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients -Gérer et coordonner le médico-administratif (gestion des agendas), -Traiter et coordonner les rendez-vous liés à la prise en charge médicale, -Vérifier les informations administratives concernant le patient dans le cadre de l'identitovigilance, -Gérer le dossier médical du patient (création et rédaction des documents relatifs au dossier du patient, constitution du dossier, frappe des courriers médicaux, gestion des consultations.), -Réaliser diverses tâches administratives (gestion du courrier des médecins, diffusion des informations à l'équipe médicale Lien avec les médecins « adresseurs » : réception et envoi courriers -Gérerles fournitures administratives et médicales Compétences requises : -Être titulaire d'un Bac Sciences et Technologies de la santé et du sociale -Première expérience dans un secrétariat médical d'un établissement hospitalier souhaitée -Connaissance des termes médicaux -Prise denotes, saisie et mise en forme des documents -Maîtrise de la frappe de courriers à l'aide de dictaphone indispensable -Utilisation d'une messagerie sécurisée -Première expérience dans un établissement hospitalier souhaitée -Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers -Écoute et respect du patient Travailler en collaboration avec les médecins, le CDS -Capacité d'organisation, d'adaptation, réactivité, autonomie (Gestion des urgences et prioriser les tâches) Caractéristiques liées au poste : -Contrat à durée indéterminée du lundi au vendredi -Convention Collective 51 FEHAP -Rémunération sur la base du coefficient 396 soit 1070€ brut mensuel pour un 50% (hors prime liée à l'expérience) Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour