Vous intégrez la Direction des Systèmes d'Information qui a pour rôle de garantir le bon fonctionnement des technologies de l'information au sein du Groupe Sopra Steria. Afin de répondre aux enjeux et à la stratégie numérique globale du Groupe, la DSI gère la conception, la mise en œuvre, et le déploiement de solutions informatiques fiables et adaptées aux besoins. Elle assure la gestion et l'optimisation des infrastructures technologiques ainsi que son maintien en condition opérationnelle et de sécurité. Au sein de la DSI, vous rejoignez l'équipe de gestion des identités (IAM) composée de 10 personnes présentes en France et à l'international. Votre rôle et vos missions¿:Vous contribuez au maintien et à l'évolution des solutions et de l'architecture de gestion des identités du groupe basées sur les solutions de Microsoft Entra ID et Active Directory.Dans ce cadre, vous intervenez sur : L'administration et l'exploitation opérationnelle de la plateforme Microsoft Entra ID et Active Directory,L'administration et l'amélioration continue de la sécurité des solutions de gestion d'identités dans le Cloud et On Premise,La gestion et l'industrialisation des outils d'administration et de provisioning des identités,L'administration et l'évolution de la solution de gestion de comptes à privilèges.Vous participez à la définition et à l'évolution des architectures mise en œuvre au sein du groupe Sopra Steria. Vous travaillez en relation avec les équipes de la CyberSécurité de Sopra Steria pour contrôler et maintenir la sécurité des annuaires.Environnement technique : Microsoft365, Entra ID, Active Directory, Azure AD, ADFS, AD Connect, Powershell, PKI (Public Key Infrastructure), Microsoft identity Manager. Ayant au moins 8 ans d'expérience dans l'implémentation des solutions de gestion des identités de Microsoft, vous possédez de solides compétences dans ce domaine ainsi qu'en scripting powershell. Diplômé(e) d'un bac+5 et issu(e) d'une formation en Ecole d'Ingénieurs ou d'un équivalent Universitaire, vous êtes à la recherche d'un nouveau poste en CDI. Autonome et rigoureux(se), vous savez être force de proposition et prendre des initiatives. Vous disposez de bonnes compétences relationnelles et appréciez travailler dans un environnement multiculturel.Vous maîtrisez l'anglais à l'oral comme à l'écrit pour répondre aux enjeux du poste.   A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.