POSTE : Chargé d'Affaires Grands Comptes Direction des Institutionnels - Bfi H/F DESCRIPTION : Que vous soyez expert ou manager, vous intégrez une banque à taille humaine qui encourage la responsabilisation et la prise d'initiative et qui accorde une place importante au développement et à l'accompagnement de ses collaborateurs. Poste et missions La Direction des Clients Institutionnels est une composante clé de la Banque de Financement et d'Investissement de la BRED, se concentrant sur les relations avec divers acteurs tels que les banques, assureurs, organismes publics, et autres entités de l'économie sociale et solidaire. Les Banquiers Conseils et Chargés d'Affaires jouent un rôle central en établissant des relations commerciales basées sur le partenariat et l'innovation. Leur mission est de conseiller et de répondre aux besoins variés de leurs clients, tels que le financement, la gestion des flux, les placements, et l'immobilier. Dans le cadre de sa croissance, la Direction cherche à renforcer son équipe dynamique du pôle MBA (Mutuelles, Banques et Assurances) avec le recrutement d'un(e) Chargé(e) d'Affaires. Le/la Chargé(e) d'Affaires développe un portefeuille de clients institutionnels, assure la rentabilité et propose des solutions adaptées aux besoins en financements et placements. Activités Principales - Assurer un Coverage Global des Relations : - Collaborer avec les différents métiers de la banque tels que la Salle des marchés, la Direction de l'international, les activités immobilières, et le cash management. - Proposer des solutions sur mesure adaptées aux spécificités financières, réglementaires, et de régulation du secteur pour répondre aux besoins et demandes des clients. - Développer le Portefeuille Clients : - Mener des actions de prospection soutenues. - Effectuer une veille de marché active. - Maintenir une présence dans l'écosystème du secteur pour élargir le réseau de clients. - Assurer la Conformité et le Suivi Réglementaire : - Veiller à la bonne application des processus réglementaires. - Alimenter les outils de suivi tels que le Comité d'entrée en relation, le suivi LCB-FT, et la gestion des incidents. - Réaliser la Révision Périodique des Dossiers Clients : - Effectuer des notations. - Conduire des revues périodiques. - Participer aux comités de révision des dossiers clients. Profil et compétences requises Ce que nous allons aimer chez vous : - Vous êtes titulaire au minimum d'une formation supérieure (Bac +5). - Vous disposez d'une expérience réussie dans le domaine bancaire, auprès d'une clientèle exigeante, et notamment d'une clientèle institutionnelle. - Une expérience avec des clients dans le domaine des banques et assurances serait appréciable. - Vous avez le goût du travail collaboratif et le sens du service client. - Vous avez la capacité à relayer l'information et à créer une relation de confiance avec vos interlocuteurs. - Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans votre travail. Informations complémentaires sur le poste Nous rejoindre ? C'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH : - Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH - Un package social attractif : - Rémunération fixe définie en fonction de votre parcours, afin de valoriser votre formation et votre expérience - Prime variable fixée sur vos objectifs collectifs et individuels - Accord d'Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés - Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail - Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, surcomplémentaire santé, primes de crèche et de scolarité, CSE (subventions activités culture et loisirs) PROFIL :