POSTE : Responsable de Maintenance H/F DESCRIPTION : Notre vocation est de faire le lien entre vous et les entreprises. Nous mettons nos valeurs au coeur de nos actions : - La transparence - L'engagement pour la performance - L'égalité des chances Vos missions 1 - PILOTER L'ACTIVITÉ MAINTENANCE : - Sélectionner les projets, valider les estimations budgétaires et les données techniques - Gérer la planification des charges, suivre et évaluer l'avancement des projets - Garantir le respect des délais ainsi que la qualité des prestations réalisées - Planifier, organiser et superviser les opérations de maintenance CVC - Commander les équipements nécessaires et assurer leur livraison sur le chantier - Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions techniques pertinentes - Apporter son expertise pour résoudre les problèmes et suggérer des pistes d'amélioration - Assurer le suivi des interventions et garantir la traçabilité des actions de maintenance - Coordonner les actions des prestataires externes et des équipes internes - Veiller au respect des normes de sécurité en vigueur sur les chantiers - Suivre l'état d'avancement des travaux, contrôler les budgets et les échéances - Participer à la mise en service des installations, si nécessaire - Évaluer les résultats du chantier en les analysant - Veiller à la satisfaction client, détecter de nouveaux besoins et assurer un suivi commercial durable 2 - DÉFINIR SA STRATÉGIE COMMERCIALE ET DÉVELOPPER LE PORTEFEUILLE D'AFFAIRES : - Entretenir une relation commerciale de qualité et garantir un service adapté - Présenter sa stratégie commerciale et les prévisions de chiffre d'affaires à la direction - Déterminer les cibles prioritaires, établir le plan d'action commercial, les objectifs et les moyens (prospection multicanale, visites terrain, supports, etc.) - Identifier les opportunités (veille sur les marchés publics, réseau, prospection directe) - Mener des actions de prospection pour développer et consolider son portefeuille client - Assurer les présentations commerciales auprès des clients et finaliser les contrats - Vérifier la conformité des contrats signés par rapport à la dernière proposition émise 3 - SUPERVISER L'ACTIVITÉ MAINTENANCE ET MANAGER LES ÉQUIPES : - Mettre en place et suivre les tableaux de bord liés à l'activité maintenance - Assurer un reporting régulier en comité de direction, et proposer des actions correctives si besoin - Animer les réunions d'équipe et les points de suivi - Suivre de près l'exécution des contrats et des travaux, notamment via des visites de site, tout en veillant aux conditions de sécurité et d'hygiène - Optimiser les méthodes de travail, ajuster l'organisation et faire évoluer les procédures - Réaliser les entretiens individuels réguliers (annuels et professionnels) - Encadrer, fidéliser, accompagner et mobiliser les équipes - Recruter les talents adaptés aux besoins spécifiques de l'activité maintenance - Pré-requis - Connaissances techniques en ventilation, chauffage, climatisation - Lecture de plans Profil recherché SAVOIR FAIRE - Analyser les besoins et définir les objectifs des projets - Savoir répondre à un appel d'offre - Gestion des priorités - Communiquer avec pédagogie et fermeté - Savoir utiliser les logiciels : AutoCAD / TWIMM / APPLICATION ALOBEES SAVOIR ETRE - Autonomie - Réactivité - Exactitude et rigueur - Travail en équipe Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil PROFIL :