POSTE : Chef de Projets - Pmo H/F DESCRIPTION : En collaboration avec l'équipe de la Direction de l'Immobilier Groupe, votre mission, en tant que Chef de Projets/PMO F/H consiste à : PMO - Pilotage et gestion de l'activité (50%) * Élaboration et mise à jour de tableaux de bord, portefeuilles de projets, listes d'intervenants ; * Suivi budgétaire et financier : aide au suivi des commandes, contrats, factures, engagements ; * Animation du pilotage des prestataires multi-techniques et de services ; * Organisation des réunions de pilotage (ODJ, comptes-rendus, plan d'action) ; * Gestion des outils et des accès (licences, droits, etc.) ; * Suivi et animation du SharePoint de l'équipe ; * Contribution à la communication interne (intranet, fiches pratiques, supports). Chef de projets (50%) * Participation active aux réunions stratégiques (comités locataires, Property Managers, RIE, etc.) ; * Gestion de projets de réaménagement, de relocalisation ou de fermeture de sites ; * Pilotage complet : gouvernance, planning, budget, coordination des prestataires ; * Suivi opérationnel et administratif des chantiers ; * Communication fluide avec les occupants et la direction ; * Gestion des besoins logistiques ponctuels (déménagements, événements). PROFIL : * Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme supérieur niveau Bac +3 minimum et justifiez d'au moins 5 années d'expérience en immobilier d'entreprise et/ou aux services aux occupants. * Vous avez déjà participé à l'exploitation de sites, conduit des travaux d'aménagement, coordonné des équipes de prestataires de services et établi des rapports d'activité. * Vous avez acquis une connaissance des enjeux et des problématiques de l'immobilier d'entreprise. L'expérience du secteur d'activité du cabinet serait un plus. * Vous maitrisez parfaitement les outils bureautique (PowerPoint, Excel, et Word). * Vous détenez le sens du service client, un excellent relationnel et une capacité à interagir avec des interlocuteurs aux profils variés. * Vous êtes organisé(e), réactif(ve), orienté(e) solutions et résultats, avec un fort esprit de coordination et une capacité de discernement. * Vous êtes à l'aise en gestion de projets transverse, avec un solide esprit d'équipe et une vraie culture de l'engagement.