POSTE : Apprenti·e - Responsable RH de Proximité Direction Réparations H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines de Safran Aircraft Engines, vous serez intégré(e) à une équipe RH de proximité en charge de la Direction Réparation Dans ce cadre et avec le soutien de votre maître d'apprentissage, vous participez aux missions RH généralistes suivantes : - Campagne de recrutement et animation des populations stagiaires et apprentis : - Traitement des demandes de recrutement - Communication auprès des opérationnels - Réalisation des entretiens - - Participation aux différentes activités RH de la Direction, en particulier : - Suivi des effectifs et des indicateurs de performance RH - Contribution à la fiabilité des données RH, notamment via la mise à jour de nos différents systèmes d'Informations RH - Support pour les différentes campagnes : entretiens annuels, comité carrière, augmentations individuelles, etc. - Participation aux projets RH en fonction actualité : GPEC PROFIL : Etudiant(e) entrant en Master Ressources Humaines ou équivalent, vous disposez idéalement d'une première expérience en stage ou apprentissage en entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation, votre rigueur, votre dynamisme et votre envie d'apprendre. D'autre part, vous disposez d'un bon relationnel et d'une bonne capacité de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. Vous savez faire preuve d'écoute et êtes à l'aise la pluralité des sujets à traiter.