Descriptif du poste: Notre équipe service clients régional, rattachée à notre Business Unit DSTF, est à la recherche de son nouveau Chargé de Comptes H/F en CDD pour une durée de 6 mois. A ce titre, votre rôle principal sera d'intervenir en support de l'équipe des chargés de comptes à Marseille. DSTF (Diot-Siaci Trade & Finance), accompagne les entreprises dans leur développement en France et à l'international. Notre mission est de garantir la sécurité des entreprises à travers nos différentes spécialités dans la gestion du poste client en sécurisant l'actif client et en le finançant. Vos missions seront les suivantes :  ·        Support administratif lié à la gestion et fidélisation d'un portefeuille de clients ·        Veiller à l'adéquation des contrats par rapport aux besoins clients ·        Assurer un suivi régulier des contrats (avant échéance : analyse des garanties, adaptation des clauses,.) ·        Veiller au suivi comptable et règlement des ristournes de prime ·        Construction de reportings spécifiques pour des rendez-vous avec des clients ·        Assure le suivi et la cohérence des données dans l'outil " Adhoc " ·        Missions ponctuelles en lien avec les équipes ou suite à des changements réalisés par les assureurs-crédit ·        Gérer la relation avec un partenaire local impliqué dans la gestion d'un compte Profil recherché: Vous êtes : -          Titulaire d'un Bac +4/5 minimum dans le domaine des Assurances, vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum sur des fonctions similaires. -          Compétences techniques : votre anglais est opérationnel, vous maîtrisez les outils bureautiques (Usage confirmé des outils MS Office : Excel, Word), et vous avez des connaissances sur les produits d'assurance -crédit, des extanets compagnie -          Votre "sens du service au client", votre "rigueur", votre "sens de l'écoute", sont des atouts pour nous rejoindre. -          Vous avez également des bonnes capacités rédactionnelles et aisance relationnelles, le goût du travail en équipe, une bonne adaptation et flexibilité, vous êtes dynamique, curieux avec une belle ouverture d'esprit. A votre arrivée chez nous, nous vous offrons les avantages suivants : - Des horaires de travail flexibles et un accord de télétravail, - De 12 RTT par an et de congés spéciaux, - D'un dispositif d'intéressement, de participation, d'épargne salariale et de retraite -supplémentaire  - Des offres liées au Comité Social d'Entreprise, - De titres restaurants,  - De perspectives d'évolutions et de développement des compétences - Et bien plus encore ! Le salaire sera défini selon l'expérience, les compétences, le niveau de responsabilité et la maitrise des outils, afin de garantir l'équité salariale. Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l'inclusion et de la lutte contre toute discrimination. Nos recruteurs sont formés en ce sens et tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Notre process de recrutement : Si nous sélectionnons votre candidature, nous vous proposerons un échange téléphonique et, après validation, un entretien visio ou physique avec un chargé de recrutement dédié. Ensuite, vous rencontrerez nos équipes opérationnelles au travers d'un à deux entretiens sur site. Nous répondons à tous nos candidats. Aujourd'hui, vous avez rendez-vous avec votre futur, ensemble imaginons le meilleur de demain !