Dans une volonté de renfort de notre équipe RH, nous cherchons notre prochain/e Spécialiste SIRH & GTA. Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre responsable paie et ADP, dans une logique de complémentarité et d’appui à l’équipe. Nous cherchons avant tout quelqu'un capable d'analyser la donnée RH et notre SIRH, et de pouvoir apporter les préconisations nécessaires. Vos missions Gestion du temps de travail (GTA) * Suivre et contrôler quotidiennement les pointages des salariés * Identifier et régulariser les anomalies GTA via Horoquartz * Administrer et mettre à jour les dossiers salariés * Saisir et contrôler les variables de paie sur Horoquartz et Cegid Reporting RH * Produire et analyser les tableaux de bord (absentéisme, ETP, heures travaillées, formation, etc.) * Suivre les indicateurs sociaux et accompagner la prise de décision * Proposer des améliorations pour optimiser les outils de pilotage Paie et administration du personnel * Participer à l’élaboration et au contrôle des bulletins de paie * Vérifier les éléments variables mensuels et fiabiliser les données paie * Assurer un rôle de back-up auprès de la Responsable Paie * Contribuer à la gestion administrative RH au quotidien * Formation Bac+2/Bac+3 en SIRH, Paie, Gestion des Données ou équivalent * Maîtrise de Horoquartz, la connaissance de Cegid est un plus. * Curiosité, esprit critique et envie de progresser dans un environnement stimulant. * Goût prononcé pour les chiffres et la rigueur. * Expérience en paie et/ou GTA appréciée. * Jeune diplômé ? Votre esprit analytique et votre sens des solutions feront la différence. Conditions et avantages * Contrat : poste à pourvoir en CDI à temps plein ou 80%, statut agent de maîtrise * Localisation : Valréas, avec déplacements réguliers (2x/mois à Carpentras, 3x/an à Argenteuil) * Horaires : Journée flexible, avec possibilité d’1 jour de télétravail par semaine