Description du poste : Devenez un acteur clé de la performance économique de nos agences ! Véritable manager, vous assurez l'animation, la gestion et le contrôle de l'activité des agences de votre secteur couvrant les départements suivants : 39/25/90/88/70/52. Vous êtes le garant de sa performance économique. Pour mener à bien ces missions, vous serez en charge d'appliquer la politique commerciale et de définir les objectifs commerciaux à atteindre pour votre secteur. Vous suivrez la gestion de vos agences au travers des Soldes Intermédiaires de Gestion. Vous définissez et validez l'organigramme des agences en collaboration avec les chefs d'agence. Vous recrutez, formez et accompagnez vos collaborateurs dans leurs missions. Enfin, vous veillez à la tenue et à la qualité des moyens mis à disposition sur votre secteur (matériel roulant, bâtiments,.). Description du profil : De formation Bac+3 à Bac+5 et doté(e) d'une expérience confirmée dans la vente et le management, vous êtes un(e) manager de terrain animé(e) par le développement commercial et l'optimisation des résultats. Votre dynamisme commercial et vos qualités managériales vous permettront de piloter votre équipe vers le succès et renforcer la relation client. La connaissance de nos produits est un plus, mais votre passion pour le commerce et votre esprit d'entreprise seront vos atouts majeurs pour réussir. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et stimulant, au sein d'une entreprise en pleine croissance. Prêt à relever ce challenge et à contribuer au succès de votre secteur ? Pourquoi Frans Bonhomme CHAUSSON TP ? - Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement - Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure - En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale; Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas; Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collectives; Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise; Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés; Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien.